...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Отпуск 24.02.2014 14:57:20
Подскажите как правильно поступить6 у работника за прошлый год остался отпуск 10 дней и он хочет получить компенсацию за эти 10 дней прошлого года и за текущий год. Но насколько я понимаю, в текущем году от обязан отгулять минимально 14 дней, а остальное взять компенсацией. А что делать с недогуляными отпусками за прошлые года - дать компенсация или отправить отгулять? Как будет правильно??
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 24.02.2014 14:58:44
???
Беларусь
"Анонимно" 24.02.2014 15:00:27
21 день кал. отгулять, остальное можно компенсацией
Беларусь
"Анонимно" 24.02.2014 15:01:03
А за прошлые периоды?
Беларусь
"Анонимно" 24.02.2014 15:02:48
он может за прошлый год забрать компенсацию, если был отзыв из отпуска. А вообще работник должен отгулять 21 день обязательно Ст.161 ТК РБ. можно оформит отзыв из отпуска. читайте ТК
Беларусь
Анонимно 24.02.2014 15:03:55
Не менее 21 дн коллендарного в год отпуск, остальное можно компенсацией.
Беларусь
"Анонимно" 24.02.2014 15:05:06
А за прошлые периоды?
-----
за прошлые тоже. компенсация только при увольнении
Беларусь
"Анонимно" 24.02.2014 15:11:47
Насколько я знаю, можно написать отпуск на все дни 10дн старого отпуска и 21 день нового. Отгулять 14 дней, отзыв из отпуска Приказом и остальные компенсация
Беларусь
"Анонимно" 24.02.2014 15:13:25
Отгулять 14 дней, отзыв из отпуска

можно и через 3 дня
Беларусь
"Анонимно" 24.02.2014 15:14:04
можно и через 3 дня
------
можно и через 1
Беларусь
БТР 24.02.2014 19:58:22
Главная мысль -его надо отправит в отпуск, начислить отпускные за прошлый год (10 дней), а потом ОТОЗВАТЬ С СОГЛАСИЯ РАБОТНИКА ИЗ ОТПУСКА, А РАНЕЕ ВЫПЛАЧЕННЫЕ ОТПУСКНЫЕ СЧИТАТЬ КОМПЕНСАЦИЕЙ по заявлению работника. Тогда отозвать можно и через пару дней. А просто выплатить компенсацию можно только при увольнении. И (жалея вас т.к. вы и так неграмотная) советую вам за каждый год приказ делать отдельно(а не смешивать периоды 10 старых + 10 новых). Вы тогда так запутаетесь, что страшно
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-10 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru