...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
НК 31.07.2014 11:11:35
ФСЗН с обучения сотрудников не начисляем.
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
НК 31.07.2014 11:12:31
Принято Советом Министров 23 июля 2014 года постановления № 718. Этим постановлением закреплено, что не являются объектом обложения взносами по социальному страхованию и взносами в РУП «Белгосстрах» выплаты, направленные на обучение работников, осваивающих содержание образовательных программ дополнительного образования взрослых при их переподготовке, профессиональной подготовке, повышении квалификации, стажировке, обучении на обучающих курсах, связанных с осуществляемой работодателем деятельностью. То есть, оплата любого обучения сотрудников, связанного с деятельностью нанимателя, не потребует дополнительных затрат. Следует понимать, что деятельность нанимателя – это не только шить, если предприятие продает одежду.
Беларусь
Солоха 31.07.2014 11:30:36
И надо было семь месяцев народу мозг парить идиотскими законотворениями !
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 11:33:09
Солоха 31.07.2014 11:30:36
И надо было семь месяцев народу мозг парить идиотскими законотворениями !
-------------------------
а у нас по-другому не бывает, к сожалению
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 12:01:53
И надо было семь месяцев народу мозг парить идиотскими законотворениями !

--
Это их работа - они денежки за это подучают.
Сказать - зарабатывают - невозможно.
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 12:28:02
а с питьевой водой они за круглым столом ничего нового не придумали ? Или это будет новый круглый стол
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 12:33:09
«оплата любого обучения сотрудников, связанного с деятельностью нанимателя, не потребует дополнительных затрат.» А оплата водительских курсов для того ,чтобы сотрудник ездил в командировки на своей машине является объектом налогообложения? Причем едет как правило не один, а еще 2 сотрудника, но водителем не числится. Как с этим быть? Подскажите
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 12:36:21
считаю что водительские автошколы не связаны с деятельностью - зачем принимать на работу водителя у которого нет прав?
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 12:37:07
я в 1 квартале начислила с одной суммы -теперь что -сторнировать?
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 12:42:09
так он и не водитель,а программист.Ведь дешевле 2-3-х сотрудников на машине отправить, в Москву например, чем на поезде.А командировки у нас частые, т.е. разъездной характер деятельности получается
Беларусь
НК 31.07.2014 12:44:41
я в 1 квартале начислила с одной суммы -теперь что -сторнировать?
----------------
А по первому полугодию - большой бопрос!
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 12:46:15
ну если можете обосновать производственную необходимость обучать программиста водить легковой автомобиль ....
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 12:47:24
А по первому полугодию - большой бопрос!
-----------
забавно! одни и те же затраты - первое полугодие -доходы работника,второе - расходы нанимателя....
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 12:52:13
необходимость.... экономия: на водителе,на переплате ж/д билетов и времени. Пойдет? Только подскажите,как это правильно прописать? Приказа директора достаточно?
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 13:53:53
ну тогда я бы наверное сдалала отдельно экономическое обоснование с расчетом суммы экономии в перспективе - типа стоимость курсов - 100 руб.

зарплата водителя за 4 месяца - 150 руб.
налоги на з/п - 40 руб.
Экономия - 90 руб.
и к этому документу приказ директора - в связи с произв. необх. и в целях экономии фин. ресурсов организации направить иванова на обучение туда то. ну все равно как-то лично мне было бы стремно!
Беларусь
"Анонимно" 31.07.2014 14:24:10
Спасибо. Попробую так, вдруг прокатит
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-15 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru