...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Анонимно 27.08.2014 9:49:16
Раньше были ограничения по отнесению премии на затраты в размере 300%. Сейчас перерыла весь Консультант, ничего не могу найти про ограничения. Помогите, пожалуйста!
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Fil 27.08.2014 9:50:24
Если вы не гос, ограничения прописываете в локальном акте самостоятельно.
Беларусь
"Анонимно" 27.08.2014 9:50:58
так нет сейчас ограничений
Беларусь
Марта 27.08.2014 9:58:11
а может подскажите вопрос: можно ли надбавки к ТС делать более 300%, которые указаны в рекомендациях 11.07.2011 N 67?
Беларусь
"Анонимно" 27.08.2014 9:59:11
Спасибо, Fil.
Беларусь
Fil 27.08.2014 10:05:06
Марта, можно. Всё оговариваете в Положении об оплате труда, Положении о премировании.
Беларусь
Марта 27.08.2014 10:05:32
Спасибо большое, Fil!
Беларусь
"Анонимно" 27.08.2014 13:34:19
Ещё такой вопрос по премии. Нужно начислить премию по результатам работы за прошлый месяц. В июле отработан месяц полностью, в августе (условно) - 18 дней. Премию начисляем пропорционально отработанному времени в июле или августе?
Беларусь
Просто любопытная 27.08.2014 13:41:45
«Анонимно» 27.08.2014 13:34:19
Ещё такой вопрос по премии. Нужно начислить премию по результатам работы за прошлый месяц. В июле отработан месяц полностью, в августе (условно) - 18 дней. Премию начисляем пропорционально отработанному времени в июле или августе?***********************

Вы хотите в августе начислить две премии- и за июль, и за август? Если да, то за июль в полном объеме, за август пропорционально отработанному времени.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-8 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru