| |
|
|
| |
|
|
 Часовая оплата
19.09.2014 20:01:07
|
|
|
Подскажите пжл, а можно некоторым сотрудникам оклад установить (директор, бух, менеджер и тп.), а вот водителям (грузовые перевозки) часовые ставки и оплачивать им по отработанному времени (по путевым листам)? Заранее спасибо за ответ.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
19.09.2014 21:41:36
|
|
|
конечно, почти у всех так. Напишите в положении об оплате труда, что водители по тарифам да и все
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
19.09.2014 22:10:23
|
|
|
и не будет нарушением, что в том месяце он 100 часов отработал, а в этом 190?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
20.09.2014 10:27:23
|
|
|
Установите суммированный учет рабочего времени. И регулируйте по периодам
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
20.09.2014 11:16:38
|
|
|
«Анонимно» 19.09.2014 21:41:36
конечно, почти у всех так. Напишите в положении об оплате труда, что водители по тарифам да и все
__
тариф у рабочих это как оклад у специалистов. писака.
__
автор, нельзя платить работнику за отработанное время, он работник, а не подрядчик, может быть сдельная оплата, в зависимости от вырботки, но в любом слчае считается она от ставки и вы обязаны ему дать работу, если ее нет, то все равно нужно платить, как минимум 2/3 при простое.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
20.09.2014 11:35:28
|
|
|
спасибо
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-5
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»