| |
|
|
| |
|
|
 ФСЗН
16.02.2015 12:04:23
|
|
|
Если я создал уп, один учредитель (работников нет), выполняю функции руководителя - то я ПЛАЧУ ФСЗН 35% от мин зарплаты! ежемесячно, ВЕРНО ВЕДЬ!
Если я создал УП, назначал себя директором в единственном лице на 0,25 ставки, т.е. (работников больше нет) создал штатное, табель, ПЛАЧУ 35% от 0,25 ставки ВЕРНО ВЕДЬ ? И Я НЕ ДОЛЖЕН ПЛАТИТЬ 35% от мин з/пл!!!, т.е. от ставки (2,1 млн за январь) Хелп..у меня просто есть еще ИП, поэтому я и тут волнуюсь, чтобы платить 1 раз, да и от 0,25!!!
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
16.02.2015 12:08:23
|
|
|
Если я создал уп, один учредитель (работников нет), выполняю функции руководителя - то я ПЛАЧУ ФСЗН 35% от мин зарплаты! ежемесячно, ВЕРНО ВЕДЬ!
__________
Если вы ничего за выполнение функций этих не получаете, то нет базы с чего платить ФСЗН.
Если я создал УП, назначал себя директором в единственном лице на 0,25 ставки, т.е. (работников больше нет) создал штатное, табель, ПЛАЧУ 35% от 0,25 ставки ВЕРНО ВЕДЬ ? И Я НЕ ДОЛЖЕН ПЛАТИТЬ 35% от мин з/пл!!!
________
Верно ведь.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.02.2015 12:09:45
|
|
|
Хелп..у меня просто есть еще ИП, поэтому я и тут волнуюсь, чтобы платить 1 раз, да и от 0,25!!!
________
Как ИП сможете не платить если будут трудовые отношения, и первый вариант тогда не подходит.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.02.2015 12:09:45
|
|
|
ели вы учредитель-руководитель в одном лице, то не менее мин.ЗП. Такие разъяснения ФСЗН.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.02.2015 12:11:20
|
|
|
ели вы учредитель-руководитель в одном лице, то не менее мин.ЗП. Такие разъяснения ФСЗН.
________
Нужна база для начисления ФСЗН с неё. Такая уж у нас нормативка. Просто от того, что кто-то является учредом и выполняет функции руководителя база для начисления не появляется.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.02.2015 12:18:34
|
|
|
а с МЗП надо платить этому руководителю.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
16.02.2015 12:22:47
|
|
|
Получается, я использую второй вариант. Т.е. я директор, (в принципе я так и сделал), работаю на 0,25 ставки, причем не каждый еще месяц, тем не менее я плачу от 0,25 ставки за начисления по зарплате 35%. Следовательно, т.к. я еще являюсь ип, то я не плачу с ип никаких фсзн..т.к. у меня есть трудовые отношения. Мой последний вопрос: Ведь я один на предриятии человек, с кем и как мне заключить договор, либо надо нанять человека, он мне подпишет от лица предприятия, тем самым я решу вопрос трудового договора. Спасибо за ответы и понимание.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.02.2015 12:39:48
|
|
|
чтобы не платить взносы по ИП, вам по основному месту работы должны начислять ЗП ежемесячно
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.02.2015 12:42:51
|
|
|
чтобы не платить взносы по ИП, вам по основному месту работы должны начислять ЗП ежемесячно
______
Нет такого условия. Должны быть трудовые отношения, а не ежемесячная уплата взносов за кого-то.
Пункт 7 указа 40:
«Индивидуальные предприниматели, которые одновременно с осуществлением предпринимательской деятельности состоят в трудовых, а также связанных с ними отношениях...»
Беларусь
|
|
|
|
Автор
16.02.2015 13:00:42
|
|
|
как мне решить проблемку с трудовым договором ? Может ли подписать от лица предприятия договор гражданин работающий по разовому договору подряда..
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
16.02.2015 13:06:25
|
|
|
Доверенности можно выдавать не только работникам.
Беларусь
|
|
|
|
Автор
16.02.2015 14:32:22
|
|
|
то есть я могу Другу выдать доверенность на право заключения контрактов от предприятия как учредитель, и он подпишет со мной контракт, следовательно, у менять контракт для фсзн.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-11
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»