Добрый день, нужна помощь юристов!!!! Подскажите, если я на испытательном сроке до 31 мая, но продолжать работать на данном предприятии не хочу, за сколько я должна предупредить нанимателя о своем решении??? Заранее спасибо.
ТК РБ Статья 29. Расторжение трудового договора с предварительным испытанием
Каждая из сторон вправе расторгнуть трудовой договор с предварительным испытанием: 1) до истечения срока предварительного испытания, предупредив об этом другую сторону письменно за три дня; ....
Беларусь
"Анонимно"05.05.2015 15:31:42
письменно за три дня-вам лучше уволится не 31 мая, а 29-го-в рабочий день значит предупредить 25-26 надо самое позднее
Беларусь
Инна05.05.2015 15:39:17
Эд :) 05.05.2015 15:30:22 ______________________________ Спасибо огромное, а то назревает конфликт
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»