| |
|
|
| |
|
|
 Отпускные
06.05.2015 9:47:41
|
|
|
Помогите мне начислить себе отпускные. У меня был оклад с мая 2014 по декабрь 2014 г. 7 400 000, в январе мне, только одной, повысили оклад до 8 400 000, а в феврале, всем работникам организации и мне в т.ч. увеличили оклады, и мне сделали 9 000 000. По настоящее время у меня оклад 9000000. Нужно ли мне в этом случае применять поправочный коэффициент?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
06.05.2015 9:48:29
|
|
|
да, надо конечно по февральской зарплате
Беларусь
|
|
|
|
Отпускные
06.05.2015 9:50:01
|
|
|
Так, а что в январе было повышение оклада только мне одной?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.05.2015 9:55:17
|
|
|
по февральской з/п
Беларусь
|
|
|
|
Отпускные
06.05.2015 10:02:46
|
|
|
Спасибо большое
Беларусь
|
|
|
|
Глаша
06.05.2015 10:03:02
|
|
|
Так, а что в январе было повышение оклада только мне одной?
________________
Какая вам уже разница на январь, если вам дважды ответили, что до февральской з/п «поправлять» надо?
Беларусь
|
|
|
|
Отпускные
06.05.2015 10:04:29
|
|
|
Спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.05.2015 10:34:08
|
|
|
Автор, смотря из-за чего у вас поднялся оклад. если вы работаете по тар. сетке и поднялась тарифная ставка 1 разряда, то надо осовременивать. если за счет надбавок, то нет. Если вы без ЕТС, то надо осовременивать.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-7
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»