Директор сказал выплатить мат.помощь в связи с вступлением в брак своей дочке (она наш сотрудник). В положении по з/пл такие выплаты прописаны, но никому никогда не платили, хотя факты «брака» были. Ведь можно предположить, что другие работники не обращались с заявлением, поэтому и не платили? ФСЗН, БГС не начисляем, подоходный не удерживаем, верно?
Да. именно так, ведь никто не станет даты свадеб сверять по всему предпр
Беларусь
Юрий04.06.2015 19:04:12
зачем что-то предполагать? Материальная помощь, оказываемая работникам в связи со вступлением в брак есть в Перечне, взносами платить не надо. подоходный - 13 190 000 не облагаются в любом случае, если это не за выполнение обязанностей.
Беларусь
Автор05.06.2015 9:20:23
спасибо
Беларусь
Яна05.06.2015 9:27:44
Я так поняла - автор сверить хочет, потому что другим работникам по этому поводу не платили)) Автор, я так понимаю в ЛНПА эта помощь у вас не прописана) Значит - есть приказ выплатить сотруднику-дочке - платите, нет приказа (на других работников) -не платите. даже если бы они и обратились с заявлением)
Беларусь
Ирена05.06.2015 9:42:25
Пропишите у себя в положении по оплате труда, по приказу директора, и выплачивайте, сколько хотите и когда хотите, лишь бы прибыль позволяла.
Беларусь
Юрий05.06.2015 9:57:01
Яна 05.06.2015 9:27:44
Я так поняла - автор сверить хочет, потому что другим работникам по этому поводу не платили)) Автор, я так понимаю в ЛНПА эта помощь у вас не прописана) Значит - есть приказ выплатить сотруднику-дочке - платите, нет приказа (на других работников) -не платите. даже если бы они и обратились с заявлением) __ платить или не платить, решает наниматель и его локальные акты. К налогам это вообще никакого отношения не имеет. Если и нарушили, то это частный спор между работником и нанимателем. Хотя, это конечно неправильно, платить дочке директора, а остальным нет, это бездарное управление кадрами.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»