 |
Подскажите пожалуйста, может ли офисный работник (работающий на ставку) работать по совместительству на 0,5 ставки как надомный работник по выходным дням, при сохранении нормы выработки часов на 1,5 ставки, по производственному календарю? Спасибо
Беларусь
|
 |