ст. 190 ТК По семейно-бытовым причинам, для работы над диссертацией, написания учебников и по другим уважительным причинам помимо тех, которые предусмотрены частью первой статьи 189 настоящего Кодекса, работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен в течение календарного года отпуск без сохранения заработной платы не более 30 календарных дней, ЕСЛИ ИНОЕ не предусмотрено коллективным договором, соглашением, нанимателем.
Перевожу: если колдоговором, соглашением, или НАНИМАТЕЛЕМ предусмотрено иное, то отпуск может быть любой продолжительности (какой предусмотрено:))
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»