| |
|
|
| |
|
|
 Вопрос.
11.01.2016 10:55:57
|
|
|
Всем Здравствуйте. Единовременная выплата на оздоровление при предоставлении трудового отпуска ст.182 ТК, кто-нибудь выплачивает? И обязательно выплачивать?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Лина
11.01.2016 11:04:40
|
|
|
Мы выплачиваем. Даже получили письмо с налоговой что можно на затраты относить с 2014г., так вот сижу и думаю, относить ли и пересчитать ли все за 2014-2015. Выплачиваем всем поголовно, кому 100 тыс. кому и 100 млн.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.01.2016 11:09:22
|
|
|
алоговой что можно на затраты относить с 2014г.,
__-
с 1 января 2016 на затраты учитываемые при налогообложении- нельзя (ОЧ НК)
Беларусь
|
|
|
|
Лина
11.01.2016 11:21:20
|
|
|
Почитаю
Беларусь
|
|
|
|
Вопрос
11.01.2016 11:30:27
|
|
|
А обязательно выплачивать?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.01.2016 11:30:51
|
|
|
9.2. Перечень затрат, не учитываемых при налогообложении, дополнен:
1) единовременной выплатой на оздоровление. При этом такая выплата может производиться также в виде материальной помощи, пособия (подп. 1.7-3 п. 1 ст. 131 НК).
Напомним, что ранее Министерство по налогам и сборам Республики Беларусь в письме от 01.10.2013 N 2-2-10/2186 «О затратах, учитываемых при налогообложении» разъясняло, что единовременная выплата на оздоровление в размере, предусмотренном в коллективном договоре, выплачиваемая в порядке, предусмотренном статьей 182 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее - ТК), учитывается при налогообложении прибыли. Суммы материальной помощи, выплачиваемые к отпуску в порядке, отличном от предусмотренного статьей 182 ТК, в состав затрат по производству и реализации товаров (работ, услуг) не включаются.
С 1 января 2016 г. единовременная выплата (материальная помощь, пособие) на оздоровление не учитывается при налогообложении прибыли;
«Практический комментарий основных изменений налогового законодательства с 2016 года» (Материал подготовлен специалистами ООО «ЮрСпектр») (по состоянию на 06.01.2016) {КонсультантПлюс}
Беларусь
|
|
|
|
Вопрос
11.01.2016 12:05:38
|
|
|
Так все таки обязательно выплачивать или нет?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.01.2016 12:09:29
|
|
|
Так все таки обязательно выплачивать или нет?
____
читайте свой кол.договор
Беларусь
|
|
|
|
Лина
11.01.2016 12:21:22
|
|
|
Раз исключили с 2016, то пересчитаю 2014 и 2015г.
Беларусь
|
|
|
|
Вопрос
11.01.2016 12:36:32
|
|
|
Так все таки обязательно выплачивать или нет?
____
читайте свой кол.договор
__________________
У нас не прописано не в кол. договоре, не в положении об оплате труда.
Беларусь
|
|
|
|
Лина
11.01.2016 13:08:15
|
|
|
Не обязательно платить, читаем ст 182
В случаях, ПРЕДУСМОТРЕННЫХ законодательством, коллективным договором, соглашением, трудовым договором, наниматель обязан при предоставлении трудового отпуска ....
Соответсвенно если не предусмотрено то и не платите.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-10
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»