| |
|
|
| |
|
|
 Ирина
13.10.2016 19:59:50
|
|
|
У нас строительная фирма-генподрядчик 400 человек. Ведутся полным ходом СМР. Сегодня принесли приказ на всю фирму, включая всех офисных об объявлении простоя с завтрашнего дня и до середины марта 2017, короче на 5 месяцев, с оплатой 2/3 тарифной ставки. Я ГБ, зпл 2200 руб. , а сейчас будет 264 рубля и в приказе не написано, что мы можем находиться дома, т.е. мы должны быть на рабочих местах 5 рабочих дней в неделю. У меня не введены даже все документы за сентябрь (счетов фактур по НДС 1500 входящих….) Как начислять налоги, вся бухгалтерия (6 челов) работать не могут. Директор сошел с ума. Документов валом, поставки, отгрузки, процентовки. Как снять ответственность за сдачу налогов? Начислить много-много и платежек на счет положить. Вообще, как признать простой незаконным? Как он вообще может быть у бухгалтерии, если столько документов, что вечерами сидим... Директор кинул в конце рабочего дня приказ о простое, прошитый нитками и скрепленный печатью в отдел кадров, сказал кадрам всех ознакомить, кто не хочет ставить подпись - оформить акт на отказ от подписи и .... уехал до понедельника в командировку.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
13.10.2016 22:06:47
|
|
|
неужели так может быть - простой, и находиться на работе?
Беларусь
|
|
|
|
Ирина
13.10.2016 22:55:46
|
|
|
Если в приказе не написано, что можешь не находиться на рабочем месте, то болтаешься на работе
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.10.2016 23:03:36
|
|
|
Найдите определение простоя
Беларусь
|
|
|
|
Ирина
13.10.2016 23:05:30
|
|
|
Нашла. Приостановка работ временная
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
13.10.2016 23:22:42
|
|
|
И где там что вы должны находиться на работе?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
14.10.2016 0:14:15
|
|
|
kadrovik.by/t o p i c/59176/ Подскажите, пожалуйста, если при простое по вине нанимателя по ст.71 ТК РБ работник получает 2/3 оклада, обязан ли он быть на время дней простоя на рабочем месте или можно на работу не ходить?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
14.10.2016 6:07:55
|
|
|
К сожалению - обязаны находится на работе, если не написано что вас в связи с простоем отправляют в отпуск, оплачиваемый 2/3 тарифной ставки.
Беларусь
|
|
|
|
Илоночка
14.10.2016 8:29:45
|
|
|
Ну так приходите на работу и не работайте, вязание с собой, вышивание, телефон не поднимайте, копию приказа заверенную возьмите в отделе кадров и отправьте в налоговую.
Находиться на рабочем месте - не означает работать.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
14.10.2016 9:05:03
|
|
|
Ничего не отспорите. Уволиться -единственный выход.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-9
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»