| |
|
|
| |
|
|
 Компенсация отпуска
03.01.2017 11:59:23
|
|
|
Я знаю что можно взять отпуск 14 дн. а остальное компенсацию, хотела так и сделать, а мне наша бухгалтер сказала, что не менее 21 день должна взять отпуска, а остальное компенсацию. Откуда она такое взяла? Мало того что в отпуск зимой отправляют, так еще и на 21 день? Люди это правда?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
03.01.2017 12:04:17
|
|
|
правда. но , если оформят отзыв, то можно и спустя 14 дней получить компенсацию
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.01.2017 12:04:54
|
|
|
И она права, но и у вас есть выход. Оформляете полностью отпуск, а через 14 дней делается отзыв, и вот тогда за оставшиеся дни вам будет компенсация.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.01.2017 12:05:26
|
|
|
ничего они не оформят, а где это почитать про эти 21 день?
Беларусь
|
|
|
|
Люди
03.01.2017 12:06:15
|
|
|
это правда!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.01.2017 12:06:59
|
|
|
почитать можно в трудовом кодексе
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.01.2017 12:07:36
|
|
|
Спасибо
Беларусь
|
|
|
|
Танита
03.01.2017 12:10:45
|
|
|
Вы можете сейчас взять 14 дней, и потом еще раз сходить в отпуск...летом, например...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.01.2017 12:19:43
|
|
|
если дадут летом.....у нас там все хотят в отпуск и все с детьми...
Беларусь
|
|
|
|
SW
03.01.2017 12:20:20
|
|
|
Статья 174. Разделение трудового отпуска на части. Отзыв из отпуска
По договоренности между работником и нанимателем трудовой отпуск может быть разделен на две части, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением. При этом одна часть должна быть не менее 14 календарных дней.
Трудовой отпуск может быть прерван по предложению нанимателя и с согласия работника (отзыв из отпуска).
Неиспользованная в связи с этим часть отпуска по договоренности между работником и нанимателем предоставляется в течение текущего рабочего года или по желанию работника присоединяется к отпуску за следующий рабочий год либо компенсируется в денежной форме.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.01.2017 12:24:10
|
|
|
Спасибо, пойду просить что б отозвали...
Беларусь
|
|
|
|
Эд :)
03.01.2017 12:26:01
|
|
|
А почему у вас отпуск 21 день, если по ТК продолжительность основного отпуска не может быть менее 24 календ. дней?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.01.2017 12:38:24
|
|
|
А почему у вас отпуск 21 день, если по ТК продолжительность основного отпуска не может быть менее 24 календ. дней?
------------------------------
Отгулять надо обязательно 21,остальное можно взять компенсацией. Эд! я думала ты умнее...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.01.2017 12:40:00
|
|
|
Эд! я думала ты умнее...
не напрягай моск
Беларусь
|
|
|
|
Эд :)
03.01.2017 12:49:33
|
|
|
«Анонимно» 03.01.2017 12:38:24
Отгулять надо обязательно 21,остальное можно взять компенсацией. Эд! я думала ты умнее...
;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
Это ты с прошлого года так ДУмаешь про меня, причем не тем, чем нормальные люди...? :)))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
03.01.2017 13:00:03
|
|
|
ой как Эд не любит когда его подозреют в каком то незнании.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-15
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»