.:Бухгалтер - Бухгалтеру :: ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы


	...время - деньги...
		ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ

Войти >>

Зарегистрироваться >>

ДОСКА ПОЧЁТА

ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ

НОВОСТИ

ПОИСК

наши условия >>

ВОПРОС:

ОЧЕНЬ СРОЧНО

01.02.2017 15:42:53

Что если увольняется сотрудник (суммированный учет квартал), и не дорабатывает до производственного календаря?? Что в данной ситуации делать?

Беларусь

<< к списку вопросов

ОТВЕТЫ:

"Анонимно"

01.02.2017 18:10:24

откликнитесь у кого есть опыт работы с сумированным учетом квартальным

Беларусь

шляпа

01.02.2017 18:24:22

Надо посчитать индивидуальную норму рабочего времени исходя из календарного периода работы. Вполне возможно, что получится переработка. Если всё в пределах норм, оплачивайте из фактически отработанного времени

Беларусь

НаташаН

01.02.2017 21:27:51

Если у Вас получиться, что человек не выработал норму, то платите за фактически отработанное время.

Беларусь

НаташаН

01.02.2017 21:28:51

Ну и проверьте переработку, как писала шляпа.

Беларусь

"Анонимно"

01.02.2017 22:03:24

Ничего не делать, рассчитать его по факту и все

Беларусь

<< к списку вопросов

1-5

^TM