| |
|
|
| |
|
|
 Дина
29.03.2017 13:22:14
|
|
|
Подскажите, работник на окладе, отсутствовал на рабочем месте 2ч, в табеле ему ставить 6ч, а не 8ч.? У него оплата за отработанные дни, а не почасовая.Директор хочет заплатить зп меньше с учетом 2ч. Дайте ссылку на нормативку.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2017 13:25:46
|
|
|
Составляйте акт. Берите объяснительную.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2017 13:25:50
|
|
|
так он отработал НЕПОЛНЫЙ рабочий день. оклад он получит, если норму отработает за месяц, к примеру 168 часов.
прав ваш дир.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2017 13:26:42
|
|
|
у меня вопрос, у вас, Дина, ведется учет прихода ухода с работы?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2017 13:31:02
|
|
|
ппц
у вас по-любому облагается вода, чай, кофе, туал. бумага... - и вычитается это всё из зпл сотрудников.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
29.03.2017 13:31:12
|
|
|
Объяснительная есть, все норм, в табеле ставим 6ч? и зп (оклад) за месяц получается меньше на 2 ч.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-5
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»