Может кто сталкивался ? Работник по достижении пенсионного возраста оформил пенсию и продолжал работать у нас, а сейчас решил уволиться и никуда больше не устраиваться. Формулировка в приказе об увольнении - « в связи с уходом на пенсию» Директор хочет выплатить ему матпомощь. Это будет матпомощь в связи с выходом на пенсию? (не облагаемая ФСЗН) или просто матпомощь?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»