Подскажите, при увольнении работника последний день работы считается днем увольнения. Ст. 77 ТК гласит, что не позднее дня увольнения работнику производятся все выплаты, причитающиеся ему от нанимателя на этот день. Означает ли это, что можно выплатить окончательный расчет ранее дня увольнения, например за 2,3, 7 дней ранее для увольнения)?
Вероятно фраза не позднее дня увольнения означает, что не позднее этого дня, а никак не возможно ранее. Следующая фраза это уточняет.Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие выплаты должны быть произведены не позднее следующего дня после предъявления им требования о расчете. На основании этого, думаю, что ранее нельзя.