| |
|
|
| |
|
|
 Алевтина
30.08.2017 16:15:06
|
|
|
Как правильно рассчитать, командировка из Минска в Брест двое суток или одни? От нашего предприятия в Минске до предприятия в Бресте туда и обратно 750 км. Фактически водитель управляется за одни сутки, выезжает утром рано, например в 6 часов и вечером, часов в 8 возвращается. Но это как-то быстро и он не соблюдает скоростной режим и время отдыха. Отчего отталкиваться, когда посылать в командировку и указывать количество дней?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Алевтина
30.08.2017 16:19:55
|
|
|
У водителя обычный нормированный рабочий день 8 часов, на командировку он тратит где-то 14 часов.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.08.2017 16:21:09
|
|
|
Отчего отталкиваться
_________________
от производственной необходимости
Беларусь
|
|
|
|
Алевтина
30.08.2017 16:28:15
|
|
|
От какой производственной необходимости?
Хочется человеку заплатить двухдневную командировку, а тут получается за сутки справляется. 7 рублей как-то мало в Брест съездить.
Может есть какой расклад, типа по километрам? Например, свыше 500 км.- двухдневная командировка? Нет такого?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.08.2017 16:35:22
|
|
|
3. При командировании работника в другую местность, находящуюся на незначительном расстоянии от места постоянной работы, вопрос о том, может ли работник ежедневно возвращаться из места служебной командировки к месту жительства (месту пребывания), решается нанимателем с учетом расстояния, условий транспортного сообщения, характера выполняемого задания, а также необходимости создания работнику условий для отдыха и оговаривается в приказе (распоряжении) о командировании работника.
Вам просто лень самой инструкцию читать? Или поговорить не с кем?
Беларусь
|
|
|
|
Алевтина
30.08.2017 16:38:29
|
|
|
«Анонимно» 30.08.2017 16:35:22
3. При командировании работника в другую местность, находящуюся на незначительном расстоянии от места постоянной работы, вопрос о том, может ли работник ежедневно возвращаться из места служебной командировки к месту жительства (месту пребывания), решается нанимателем с учетом расстояния, условий транспортного сообщения, характера выполняемого задания, а также необходимости создания работнику условий для отдыха и оговаривается в приказе (распоряжении) о командировании работника.
Вам просто лень самой инструкцию читать? Или поговорить не с кем? ========================
Я спрашиваю совета, как исходя из расстояния 750 км. и времени с 6-00 до 20-00 определить однодневная это командировка или двухдневная? В инструкции этого не написано.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.08.2017 16:41:32
|
|
|
мы такое время выезда-возврата ставим чтобы 2 дня выходило. например выезд в 7 утра - возварт в 00-30 на след.сутки.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.08.2017 16:46:15
|
|
|
В инструкции этого не написано.
_________________________
Как раз-таки в приведенном пункте все написано. А, да, голова у бухгалтера, чтобы ею думать,а не только в нее есть.
Беларусь
|
|
|
|
Алевтина
31.08.2017 9:20:34
|
|
|
«Анонимно» 30.08.2017 16:46:15
Как раз-таки в приведенном пункте все написано. А, да, голова у бухгалтера, чтобы ею думать,а не только в нее есть. ==================================
Так я ж написала, что с учетом расстояния, условий транспортного сообщения, характера выполняемого задания, а также необходимости создания работнику условий для отдыха работник справляется вернуться в Минск в тот же день. Но мы бы хотели ему выписать двухдневную командировку, вот и ищу обоснование.
Беларусь
|
|
|
|
Алевтина
31.08.2017 9:23:14
|
|
|
«Анонимно» 30.08.2017 16:41:32
мы такое время выезда-возврата ставим чтобы 2 дня выходило. например выезд в 7 утра - возварт в 00-30 на след.сутки.**********************
Согласна, что если выезд ему поставить не в 6-00, а в 10-00, тогда и получится, что он возвратится как раз после полуночи, вот тогда и выйдет 2 дня. Значит в ТТН нужно тоже указывать выезд в 10-00.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-9
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»