| |
|
|
| |
|
|
Анонимно
06.09.2017 16:38:01
|
 |
 |
пришел сейчас директор порадовал - берем его тещу-пенсионерку на работу чтобы потом она пошла через месяц в декрет. возникают у меня некоторые вопросы...
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
06.09.2017 16:38:08
|
 |
 |
1. имеет ли значение на ставку принимать или например на 0,2 ставки? 2. когда в собес подавать сведения -сразу когда оформим ее на работу? и когда в декрет отправим -тоже в собес подавать? 3. пособие на ребенка она будет же не у нас получать а в фонде? у нас численность 4 человека + теща = 5 человек.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.09.2017 16:41:11
|
 |
 |
4 человека + теща
))))))))))))) а по существу 1. - главное чтобы основное место работы, с записью в трудовую. не имеет. 2. сразу как оформите про декрет - спросите в собесе 3. да
Беларусь
|
 |
 |
Автор
06.09.2017 16:45:31
|
 |
 |
спасибо) по п. 3 там получается от нас что надо будет сделать - справку какую нибудь в собес и все?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.09.2017 16:49:25
|
 |
 |
а еще вот что это получается - я ввожу в штат уборщицу,принимаю тещу, теща идет в декрет и у меня есть незаполненная вакансия что ли?)) ее ж нельзя будет из штатного убрать если человек числится в декрете?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.09.2017 16:52:36
|
 |
 |
Какое пособие, она ж пенсионерка???
Беларусь
|
 |
 |
Автор
06.09.2017 17:08:21
|
 |
 |
ну так она будет работающей - дирик сказал что они уже узнавали что если пенсионер идет в декрет с работы -то пособие будет....
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.09.2017 17:28:50
|
 |
 |
обалдеть.а сколько теще лет?
Беларусь
|
 |
 |
Автор
06.09.2017 17:37:47
|
 |
 |
я тоже сижу балдею
Беларусь
|
 |
 |
Илоночка
06.09.2017 17:40:42
|
 |
 |
Чего балдеть-то, может она с внуками в декрет пойдет, директора детей смотреть будет
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.09.2017 18:34:16
|
 |
 |
Да, в свящи с тем, что уборщица будет в декретном вы не сможете сократить эту должность и обязаны подать сведения в центр занятости. Этого можно избежать, если назначить уборщицей кого-то из вас четверых и ДОПЛАЧИВАТЬ за полставки тещиной уборщицы. Это можно доплачивать любому, кроме директора. Директору нельзя доплачивать за замещение вреаенно отсутствующего работника :)
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.09.2017 18:34:50
|
 |
 |
Поздравляю, у вас наклевывается надбавка :)))
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.09.2017 18:37:47
|
 |
 |
Какие прошаренные бабки пошли))) Раньше просто из любви с внуками занимались, а теперь только через декрет))
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.09.2017 18:40:48
|
 |
 |
Просто мама ребенка хочет выйти на работу и получать 100% большую зарплату. При этом не хочет потерять пособие. Вот и извращаются кто как может
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.09.2017 19:15:53
|
 |
 |
а бабушка пенсию теряет пойдя в декрет?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
06.09.2017 22:43:55
|
 |
 |
бабушка пенсию теряет пойдя в декрет? --- Нет, не теряет
Беларусь
|
 |
 |
Автор
07.09.2017 8:32:59
|
 |
 |
Просто мама ребенка хочет выйти на работу и получать 100% большую зарплату. При этом не хочет потерять пособие. Вот и извращаются кто как может -- вы совершенно правы) и у кого то из нас наклевывается надбавка... а у меня наклевывается кучка лишней бумажной работки без надбавки...)
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
07.09.2017 9:17:47
|
 |
 |
а у меня наклевывается кучка лишней бумажной работки без надбавки...) == это ваша работа, и не куча, один протокол о назначении пособия, в ваше рабочее время
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
07.09.2017 9:44:50
|
 |
 |
если б один протокол) а в штат уборщицу ввести, подготовить все документы по приему на работу, уведомить собес, оформить личное дело, разработать рабочую инструкцию, переделать штатное, начислить зарплату, отправить в декрет, и принять на это место временного работника на период декрета - опять оформить личное дело приказы и прочую ерунду. потом ежемесячно начислять зарплату или доплату. и это чтобы решить личные вопросы директора. да в свое рабочее время. но какое то ощущение что работаешь не на организацию а на него лично) тем более что в этом году уже одного родственника принимали - тому надо было где-то числится - вводили в штат рабочего, все оформляли - потом пришли алименты и его жена которая сказала что считать их надо не с той даты как в исполнительном и долг там тоже указан неправильный - вы считайте правильно а они потом пришлют замену - и ведь прислали потом замену исполнительного! -пришлось пересчитывать - а через полтора месяца он пошел на больничный. а еще через месяц помирился с женой и срочно уволился. Сразу после этого должность выводили из штата -типа не нужна такая единица стала. и вот только вздохнула от этой ерунды - новая)
Беларусь
|
 |
 |
Рулон Обоев
07.09.2017 9:50:35
|
 |
 |
А при приеме на работу теща-пенсионерка не потеряет часть своей пенсии?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
07.09.2017 9:52:59
|
 |
 |
«Анонимно» 07.09.2017 9:44:50
если б один протокол) а в штат уборщицу ввести, подготовить все документы по приему на работу, уведомить собес, оформить личное дело, разработать рабочую инструкцию, переделать штатное, == а, так вы не бухгалтером работаете...
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-20 21-39
|
|
| |
|
|