По обычному порядку - сначала проверить наличие 6-месячного периода уплаты взносов, потом - наличие 30 к.дней работы у нанимателя в расчетном периоде...
Если все это имеется, то «размер среднедневного заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности исчисляется исходя из заработка за период работы у плательщика, назначающего пособие», а для пособия по БиР учитывается и заработок предшественников (нужна справка о заработке и кал.днях, включаемых в расчет).