| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
26.09.2017 11:31:29
|
|
|
Добрый день! Подскажите, пожалуйст, выход из ситуации. У нас с банком заключен договор на выплату ЗП на карты сотрудникам.В контрактах предусмотрена выплата ЗП только на карточки. Работник либо потерял карту, либо срок ее использования истек просит чтобы ЗП выдали из кассы. И так продолжается уже месяца 4.Каждый раз я прошу писать заявление на выплату ЗП из кассы.Как законно можно заставить работника продлить карту и не выплачивать ЗП из кассы?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
26.09.2017 11:32:49
|
|
|
а в трудовом договоре не написан способ выплаты заработной платы?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.09.2017 11:44:50
|
|
|
В контракте написано,что ЗП на карточки.
Беларусь
|
|
|
|
Mila
26.09.2017 11:46:30
|
|
|
В чем проблема, карточку потерял, карт-счет есть, зачисляйте туда.Сразу побежит и восстановит новую когда зачислите на карт-счет деьги!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.09.2017 11:47:06
|
|
|
Mila 26.09.2017 11:46:30
+100%
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.09.2017 11:48:57
|
|
|
я тоже так делаю...на карт-счет
сразу бегут менять
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.09.2017 11:53:04
|
|
|
Тут такая тонкость.Директор работнику отказать не может, посылает ко мне. мол из кассы. но в то же время сам не хочет платить из кассы. Я хочу как-то деликатно и законно сказать что так нельзя.Пока не могу найти оснований....Может уведомление какое нибудь можно сделать?
Беларусь
|
|
|
|
Mila
26.09.2017 11:57:52
|
|
|
Подайте в ваш банк заявку об изготовлениии на вашего сотрудника карточки, ему придет смс ее получить.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.09.2017 12:09:46
|
|
|
Скажите работнику, что в контракте указано на карточку, поэтому Вы и перечислили на карточку. Перед перечислением уточните в банке, действует ли его карт-счет. Если все ОК - перечисляйте и все. Пусть в банк идет и получает по паспорту деньги - может, заодно и карточку новую сделает...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.09.2017 12:24:21
|
|
|
ДЕЛИКАТНО перечислите деньги на карт-счет, потом ДЕЛИКАТНО скажите, что забыли снять деньги в кассу, и ДЕЛИКАТНО извинитесь :)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
26.09.2017 12:32:50
|
|
|
Пока не могу найти оснований.
_____________
В договоре у вас все основания. Там вообще выплата наличкой не предусмотрена. Пока не принесёт новые реквизиты для зачислений - платите по старым. Как он в банке снимает деньги (карточку он там себе завёл, с паспортом бегает, на депозит себе зачисляет) - вас вообще не касается.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2017 9:12:23
|
|
|
В чем проблема, карточку потерял, карт-счет есть, зачисляйте туда.Сразу побежит и восстановит новую когда зачислите на карт-счет деьги!
__________________
вот именно.
мы у работников не спрашиваем хочет или нет. я банку отсылаю по эл. почте копию паспорта и прошу сделать карточку. и все. банк делает. у нас подразделение одно не в Минске, а в области. так они хотят вовремя зп и не бухтят. а те кто в минске - так банк им привозит на рабочее место и вручает.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2017 14:00:13
|
|
|
Если я не выплачу ЗП из кассы, мотивируя. что в контракте выплата на карту, нарушу ТКРБ. Как ни крути...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2017 14:05:57
|
|
|
Если я не выплачу ЗП из кассы, мотивируя. что в контракте выплата на карту, нарушу ТКРБ.
Почему? У вас есть карт-счет , отправили на него и забыли, как сразу вам посоветовали. ЧТо нарушили?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2017 14:06:32
|
|
|
Если хотите выплатить , пусть напишет заявление прошу выдать наличными в связи с утерей карточки.Не хотите выплачивать- говорите что согласно договора это нарушение.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2017 17:18:24
|
|
|
Спасибо всем. Буду что-то думать при выплате следующей суммы.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2017 17:23:03
|
|
|
Если я не выплачу ЗП из кассы, мотивируя. что в контракте выплата на карту, нарушу ТКРБ.
____________
Так а нарушение уже придумали, когда зарплату ровненько по условиям договора выплачивают?
Вы же деньги не прямо на карточку переводите (это всего лишь кусок пластика, и не важно забыл пинкод, потерял, закончилась она), деньги попадают на банковский счёт работника. Он принадлежит ему и распоряжается им как захочет (применительно к карточке - хочет делает карточку, хочет не делает). А зарплату получает исправно.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2017 23:45:13
|
|
|
А вот я, как работник, написала бы руководству заявление с просьбой выдавать мне заработную плату наличными. И то, что в договоре предусмотрена выплата ТОЛЬКО на карту, меня не устраивает - мое право получать заработную плату вовремя, сейчас у меня нет карты и восстанавливать я ее не хочу, хочу наличные, банк работает до 18-00 как и я, так что вовремя снять зарплату ну никак не получается. И еще закрыла бы в банке карт-счет. Хочу наличные!- религия у меня такая, не позволяет пластиком пользоваться, а вы нарушаете мое право на своевременно выплаченную зарплату. Угадайте, кто в суде выиграет?
Беларусь
|
|
|
|
у
28.09.2017 0:17:54
|
|
|
Я думаю, что с вашими желаниями вы бы искали новую работу, где работодатели удовлетворяет требования сотрудников в индивидуальном порядке.
А вообще с таким боевым характером Вам бы самой становится работодателем и рассказывать всем, что вы хотите)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
28.09.2017 1:09:39
|
|
|
И то, что в договоре предусмотрена выплата ТОЛЬКО на карту, меня не устраивает
_______
Ну да, договор - это ж просто бумажка непонятная. Подписала - и можно с заявами к директору бегать. С размером зп ещё так же пробуйте, и может и график Санте поудобней получится выбить. Главное заявление правильное найти.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-19
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»