...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
ТРУДОВОЙ КОНТРАКТ 11.12.2017 17:02:00
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, как правильно оформить документы?
Сотрудник был принят на работу 01.11.11 года по 31.10.12, потом с ним продлили трудовой контракт (доп.соглашением) с 01.11.12 по 31.10.17 (на 5 лет). Сейчас нужен новый труд.контракт или можно доп.соглашение? в труд.контракте есть пункт о том что:контракт продлевается на новый срок в пределах максимального 5-го срока или перезаключается. Я так понимаю с ним нужно перезаключить контракт?? если, да ему какое заявление нужно писать или приказ...как понять потом что он перезаключен? спасибо
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 11.12.2017 17:04:28
Просто продлите с ним трудовые отношения на неопределенный срок, с нового года в ТК РБ будут изменения, где контрактов применение будет ограничено
Беларусь
ТРУДОВОЙ КОНТРАКТ 11.12.2017 17:11:20
сейчас возник вопрос, что с данного сотрудника переводят на 0,25 ставки работы, и он хочет что бы с ним на 1 год продлили только трудовые отоношения...
Беларусь
Эд:) 11.12.2017 17:11:54
«Анонимно» 11.12.2017 17:04:28
Просто продлите с ним трудовые отношения на неопределенный срок, с нового года в ТК РБ будут изменения, где контрактов применение будет ограничено

__________________________________________
Откуда такая новость об ограничениях заключения тр.Контрактов???
Беларусь
"Анонимно" 11.12.2017 17:28:26
Сейчас нужен новый труд.контракт или можно доп.соглашение?

если на сегодня ничего нет , то контракт автоматически с 1.11 стал бессрочным трудовым договором.
Беларусь
Катерина 11.12.2017 23:38:54
Начнем с того, что контракт был неправильно продлен, т.к. должен был преодолеваться максимум до 5-летнего срока. Т.е. по 31.10.2016. Сейчас в любом случае заключение нового контракта на срок не менее одного года. Оформить можно двумя способами:
1. Уведомление со стороны нанимателя с предложением заключить новый контракт.
2. Заявление от работника с просьбой заключить новый контракт.
Беларусь
Катерина 11.12.2017 23:40:55
как понять потом что он перезаключен?
--------
Наличие нового контракта дает понять, что он перезаключен.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-6 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru