| |
|
|
| |
|
|
 ГПД
30.01.2018 9:46:16
|
|
|
Доброе утро всем! Как вы отражаете в бухучете начисленное вознаграждение по гражданско-правовым договорам, через 70 счет или 60.4???? Спасибо.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2018 12:52:07
|
|
|
Поделитесь!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2018 12:53:00
|
|
|
Так как отражаете?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2018 12:53:56
|
|
|
через 76-ой
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2018 12:56:07
|
|
|
70
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2018 12:57:14
|
|
|
70.1
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2018 13:59:01
|
|
|
Да 70. На самом деле вопрос обсуждаемый. Чыста тиоритичаски. Но никто не морочит и не заморачивается. У всех и без того достаточно головных болей. Но если нечем заняться и дир неадекватный, то да. Можно ручками попроводить операции.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2018 14:00:32
|
|
|
через 70 , чтобы все начисления попали в отчет ФСЗН и БГС
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2018 14:03:08
|
|
|
через 70, потому как потом вручную будете считать налоги.
у некоторых по договору подряла не один чел за год проходит.
чисто из за несовершества инструмента - 1С.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
30.01.2018 14:22:24
|
|
|
у меня в год по подряду порядка 40-ка человека
через 70, чтоб все начисления не потерять
Беларусь
|
|
|
|
у
30.01.2018 23:34:11
|
|
|
В разной базе по-разному, и 70, и 76, и 60. Смотря как настроено, руками 76.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
31.01.2018 8:28:25
|
|
|
согласно, что 70-не совсем верно
но так удобнее и бухам, и директорам
у меня, например, директор ежемесячно проверяет ведомость, сам все пересчитывает по 3-4 дня...и только потом дает «добро» на выплату зарплат. И ему не нужны несколько ведомостей. Штатных и подрядников.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
31.01.2018 8:46:34
|
|
|
У меня через 70й, но как раз несколько ведомостей :)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
31.01.2018 8:51:49
|
|
|
рассмотрим порядок отражения в учете сумм вознаграждения по договору подряда.
Напомним, что до 1 января 2012 г. бухгалтеры такие расчеты осуществляли записями по счету 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда», поскольку по старому Типовому плану счетов на этом счете обобщалась информация о расчетах с персоналом, как состоящим, так и не состоящим в списочном составе организации. Такой подход для многих организаций, особенно тех, где имеет место большое количество гражданско-правовых договоров, был приемлемым, так как позволял обеспечить единую базу для расчета налогов от сумм оплаты труда, заполнения статистической отчетности и др. Иные организации применяли в расчетах счет 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами», что тоже было верным.
В новом типовом плане счетов счет 70 предназначен для обобщения информации о расчетах с работниками организации по оплате труда. Такое назначение счета резонно вызывает вопрос: допустимо ли отражать суммы вознаграждения по договору подряда на счете 70 или только, например, на счете 76?
Справочно: редакция журнала поднимала данный вопрос в комментариях к постановлению Минфина РБ от 29.06.2011 № 50 (см. «ГБ. Зарплата», 2012, № 1, с. 12).
В поисках ответа на этот вопрос я обратилась за разъяснениями к специалистам Минфина. Суть ответа сводится к следующему: организации предоставлено право выбора бухгалтерского счета, на котором будут отражаться начисление и выплата вознаграждения по договору подряда. Это может быть как счет 70, так и счет 76.
http://www.gbzp.by/izdaniya/glavnyi-bukhgalter-zarplata/voznagrazhdenie-po-dogovoru-podryada-ne
Беларусь
|
|
|
|
у
31.01.2018 9:27:54
|
|
|
незя в одной ведомости штатников и подрядчиков!!
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-14
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»