...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Приостановка деятельности ООО 16.03.2018 9:55:08
Здравствуйте. Я по совместительству работаю гл.бух на производственном ООО. Уже с середины прошлого года 2017 с заказчиком возникли трения и прекратились оплаты (в связи с не подписанными актами выполненных работ), начались продолжительные судебные тяжбы. Работники были на договорах подряда. А вот директор и я гл.бух на контракте по совместительству. Начисление з/п не проводилось. отчеты квартальные нулевые, помимо прибыли(некоторые затраты формировались), на окончание года убыток. Уже 3 месяца 2018г. и снова все на том же месте.
Вопрос: нужно ли копии приказа о приостановлении деятельности, в связи с бла-бла-бла... отправлять в налоговую фонд белгосстрах, и есть ли установленные сроки уведомления. Отчеты в любом случае подавать то нужно, и директора и гл.буха ведь не уволить, а з/п оплачивать нечем в настоящее время. как правильно-то поступить?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Рулон Обоев 16.03.2018 10:39:47
Ваш приказ о приостановлении деятельности и бла-бла-бла можете оставить себе, т.к. он никому нафиг не нужен и самого понятия «приостановление деятельности» нет в законодательстве. Отчеты сдавать, директора и гб за свой счет (это если зп не хотите платить).
Беларусь
"Анонимно" 16.03.2018 10:41:56
Гб можно и нужно уволить, а директор как хочет. Никто не должен работать бесплатно
Беларусь
Приостановка деятельности ООО 16.03.2018 11:57:07
Рулон Обоев 16.03.2018 10:39:47

Ваш приказ о приостановлении деятельности и бла-бла-бла можете оставить себе, т.к. он никому нафиг не нужен и самого понятия «приостановление деятельности» нет в законодательстве. Отчеты сдавать, директора и гб за свой счет (это если зп не хотите платить).
__________________________________________________.. _____________
Зарплату платить хотим, но нет средств.
Если уволить гл.бух. как подавать отчеты? у дир. нет эконом образования. Можно ли прикз составить или договор на гл. бух. и дир.о денежном поощрении спустя определенный период. предположим по окончанию года или (если удачное судебное решение) после возобновления деятельности.
Беларусь
"Анонимно" 16.03.2018 12:00:17
А кто вам сказал, что отчёты можно подавать только с экономическим образованием?
Если вам норм - работайте бесплатно, чо. Только если вас в отпуск не отправлять и не платить зарплату, то это вполне очевидное нарушение трудового законодательства, за которое вполне вероятно отхватите штрафов.
Беларусь
Бухгалтер 16.03.2018 13:06:24
Похожая ситуация с 2015г. Первым шел приказ ( по заявлениям дир.и гл. бух.) о переводе на 0,1 ст. Потом - об отпуске за свой счет с 01.01.2015. Уволиться или остаться - решайте сами. Я осталась, т.к. была большая дебиторка . Прошли два суда и дебиторка стала еще больше и в ней немалая моя доля. Расходы растут( аренда офиса).З/пл нет с 2015, но вся отчетность по ФСЗН и БГС регулярно подается ( было Деб.сальдо) .По выручке -нет.Была УСН с бух.учетом, в 2017 перешли на КУДир, чтобы было с чего платить налоги по присужденным суммам .
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-5 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru