...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)
ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»
НА ПОКУПКУ «1С»
НА ПОКАЗ «1С»
НА УСЛУГУ «1С»
КУПИТЬ АНТИВИРУС
СТАТЬ ПАРТНЁРОМ
РЕКЛАМА
НОВОСТИ
ПОИСК
ПОИСК ПО BUH.BY
ПОИСК ПО ПОСТАМ
ФИЛЬТР ПО ДАТЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ ТЕМЫ
РЕКЛАМА
наши условия >>
ВОПРОС:
Анонимно
04.05.2020 14:25:14
Добрый день! Подскажите, можем ли мы принять по совместительству работницу на 0,5 ставки, если по основному месту работы она находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет? Пособие же она в этом случае не теряет?
Беларусь
<< к списку вопросов
ОТВЕТЫ:
Irinka
04.05.2020 15:11:49
Можете) Пособие не теряет.
Беларусь
"Анонимно"
04.05.2020 15:15:43
https://ilex.by/dekretnitsa-vyhodit-na-rabotu/
https://aqm.by/stati/economika-tryd-buh/dosrochnyy-vykhod-iz-otpuska-po-ukhodu-za-rebenkom-do-dostizheniya-3-let/
http://mintrud.gov.by/ru/new_u
r l_949140094/
Беларусь
"Анонимно"
04.05.2020 16:08:29
Спасибо!
Беларусь
"Анонимно"
06.05.2020 9:27:06
можете
у нас таких 3 штуки продавцами
Беларусь
"Анонимно"
06.05.2020 11:04:26
А уведомлять основного нанимателя не нужно в этом случае?
Беларусь
<< к списку вопросов
1-5
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
TM