| |
|
|
| |
|
|
 Путевки детям
22.06.2020 19:37:58
|
|
|
Добрый день, коллеги. Может быть кто-то уже сталкивался с оформлением путевок детям сотрудника. Стоит ли с этим связываться или пытаться по возможности уклоняться? Понятно что буду разбираться в любом случае, показалось мне что процедура достаточно длинная. Организация небольшая, никаких комиссий по назначению путевок естественно нет, профсоюза тоже нет. За счет оршанизации точно не будет покупаться путевка, только с полным возмещением сотрудником. Поэтому есть ли смысл в покупке путевки через организацию?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
22.06.2020 20:04:18
|
|
|
есть ли смысл в покупке путевки через организацию?
---
Это не ГБ решает.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.06.2020 20:06:49
|
|
|
https://www.gbzp.by/calculation/putevki-detyam-sotrudnikov-otchisleniya
https://www.gbzp.by/calculation/putevki-detyam-sotrudnikov-podokhodnyi-n
https://ilex.by/putevki-v-detskij-lager-uchet-i-nalogi/
https://minsk.gov.by/ru/org/8667/attach/9f17b5d/
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.06.2020 20:09:07
|
|
|
http://mosue.minsk.edu.by/ru/main.aspx?guid=23471
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.06.2020 20:11:38
|
|
|
https://prodetok.by/detskie_lageri.php
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.06.2020 20:14:14
|
|
|
http://rco.by/?articles=4019
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.06.2020 23:14:25
|
|
|
А можно ли стоимость путевки удержать с зарплаты сотрудника, а не вносить в кассу?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.06.2020 23:39:25
|
|
|
А можно ли стоимость путевки удержать с зарплаты сотрудника, а не вносить в кассу?
___________
А какая разница?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.06.2020 23:50:40
|
|
|
Сегодня разрозился скандал, на прошлой неделе была оплачена путевка в лагерь. гл буха не было месте, я хотела удержать 10% с зп, но сегодня главная утверждала что за путевку можно только внести деньги в кассу предприятия? Помогите разобраться?
Беларусь
|
|
|
|
Alexred
23.06.2020 9:23:26
|
|
|
1. дело в том что через организацию сотруднику выгоднее ... т.к. тогда идет дотация и стоимость путевки обходится дешевле (в этом году -205р) . если покупать самому напрямую то дотации нет
Беларусь
|
|
|
|
Alexred
23.06.2020 9:25:52
|
|
|
«Анонимно» 22.06.2020 23:50:40
Сегодня разрозился скандал, на прошлой неделе была оплачена путевка в лагерь. гл буха не было месте, я хотела удержать 10% с зп, но сегодня главная утверждала что за путевку можно только внести деньги в кассу предприятия? Помогите разобраться?
-------------
бред, можно удерживать и из зп
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.06.2020 10:49:47
|
|
|
А где почитать про дотации?
Беларусь
|
|
|
|
Alexred
23.06.2020 11:01:35
|
|
|
емаил давайте
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.06.2020 12:14:46
|
|
|
А где почитать
https://minsk.gov.by/ru/org/8667/attach/9f17b5d/
Беларусь
|
|
|
|
Натали
23.06.2020 15:57:04
|
|
|
Если сотрудник САМ оплачивает путевку, нужно ли оформлять всякое тряхомудие? Каки документом выдавать путевку сотруднику? Нужно ли как то отчитываться в ФСЗН за эти дотации по путувкам?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.06.2020 16:36:04
|
|
|
Сегодня разрозился скандал, на прошлой неделе была оплачена путевка в лагерь. гл буха не было месте, я хотела удержать 10% с зп, но сегодня главная утверждала что за путевку можно только внести деньги в кассу предприятия? Помогите разобраться?
*****
Родительская плата за путевку в лагерь с круглосуточным пребыванием вносится в кассу или зачисляется получателем путевки на текущий (расчетный) счет организации по месту работы, службы, учебы и перечисляется на текущий (расчетный) или специальный счет лагеря с указанием вида платежа (часть вторая п.9 Положения № 662). При этом, если размер такой родительской платы за путевку не превышает 20 % заработной платы получателя путевки, то эта родительская плата на основании заявления получателя путевки может быть удержана из его заработной платы для производства безналичных расчетов и перечислена на текущий (расчетный) или специальный счет лагеря с указанием вида платежа (часть третья п.9 Положения № 662).
Беларусь
|
|
|
|
Анастасия
25.06.2020 13:43:39
|
|
|
Порядок действий примерно такой:
Сотруднику обращается к руководству компании с просьбой оплатить путевку в выбранный лагерь. Организация дает сотруднику гарантийное письмо за подписью руководителя для предоставления в лагерь: «Просим выделить для наших сотрудников столько-то путёвок в такой-то оздоровительный лагерь. Оплату гарантируем (с использованием средств государственного социального страхования на удешевление путёвки)». Сотрудник идет с этим письмом в бухгалтерию лагеря, где берет договор в 2-ух экземплярах, счёт-фактуру на оплату и ТТН. Организация оплачивает путевки по безналичному расчету по стоимости за минусом дотации. В бухгалтерию организации работник также должен предоставить копию свидетельства о рождении ребенка, справку из школы, справку с места работы второго родителя о не выделении иных дотаций в текущем календарном году.
Приходуете путевки по стоимости за минусом дотации (в накладной содержится инфо о полной стоимости путевки, размере дотации из фсзн, и итоговой стоимости за минусом дотации).
60-51 - Оплачена путевка по стоимости за минусом дотации
10-60 Получена путевка по стоимости за минусом дотации
Далее работник вносит оплаченную организацией сумму (или часть ее, смотря как предусмотрено в ЛНПА) в кассу предприятия:
50 - 73 на сумму от работника
Либо удерживаете по 20% из зарплаты ежемесячно:
70 - 73
73 - 10 выдана путевка работнику
В ФСЗН никаких отчетов не надо, т.к. дотацией фактически пользуетесь не вы, а организация на балансе которой находится лагерь.
Правда нужно документально оформить приход и выдачу путевки. Вот здесь я не очень знаю, как правильно. Предположу, что нужен журнал учета путевок и оформить протокол на выдачу.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-16
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»