89. Работники, получившие под отчет в соответствии с пунктом 74 настоящей Инструкции и израсходовавшие денежные средства в белорусских рублях для совершения текущих операций, за исключением расходов, связанных со служебными командировками, обязаны не позднее 15 рабочих дней по истечении срока, на который они выданы (перечислены), представить в бухгалтерскую службу юридического лица, подразделения, индивидуальному предпринимателю отчет об израсходованных суммах с приложением подтверждающих документов и возвратить неизрасходованные денежные средства в белорусских рублях, за исключением случаев, установленных в пункте 1 части второй статьи 107 Трудового кодекса Республики Беларусь.
Работники, израсходовавшие белорусские рубли в безналичной форме с использованием корпоративной дебетовой карточки, обязаны не позднее 15 рабочих дней со дня приобретения товаров (работ, услуг), а также по иным обязательствам, исключая день приобретения, представить в бухгалтерскую службу юридического лица, подразделения, индивидуальному предпринимателю отчет об израсходованных суммах с приложением подтверждающих документов.
Лица, указанные в пункте 75 настоящей Инструкции и израсходовавшие личные денежные средства в белорусских рублях, имеют право не позднее 15 рабочих дней со дня приобретения товаров (работ, услуг), а также по иным обязательствам, исключая день приобретения, представить отчет об израсходованных суммах с приложением подтверждающих документов для возмещения средств, использованных ими в интересах юридического лица, подразделения, индивидуального предпринимателя, профессионального союза.
Лица, осуществляющие расчеты с физическими лицами наличными белорусскими рублями вне места нахождения юридического лица, подразделения, индивидуального предпринимателя с использованием корпоративной дебетовой карточки, представляют отчет об израсходованных суммах в сроки, определяемые руководителями юридического лица, подразделения, индивидуальным предпринимателем, но не реже одного раза в месяц.
90. Работник, получивший денежные средства под отчет на расходы, связанные со служебными командировками, в соответствии с пунктом 72 настоящей Инструкции, обязан не позднее 15 рабочих дней со дня возвращения из служебной командировки, исключая день прибытия, представить в бухгалтерскую службу юридического лица, подразделения, индивидуальному предпринимателю отчет об израсходованных суммах с приложением документов, подтверждающих произведенные расходы, и возвратить неизрасходованные денежные средства, за исключением случаев, установленных в пункте 1 части второй статьи 107 Трудового кодекса Республики Беларусь.
Из документа: Постановление Правления Национального банка Республики Беларусь от 19.03.2019 N 117 «Об утверждении Инструкции о порядках ведения кассовых операций и расчетов наличными денежными средствами»
Беларусь
"Анонимно"26.08.2020 16:41:40
спасибо ! но это про сроки предоставления ав.отчета работником. А я спрашиваю про срок расчета предприятия с работником. Предоставил он авансовый и срок у меня какой по расчету с ним ?
Беларусь
Флинт26.08.2020 16:58:01
7. Наниматель по желанию командированного работника обязан ознакомить его с расчетом выданного аванса, а также с порядком составления отчета о расходовании аванса.
Порядок и сроки представления отчета о расходовании аванса, а также возврата неиспользованных сумм аванса определяются законодательством.
Окончательный расчет с командированным работником должен быть произведен не позднее 30 календарных дней с даты представления отчета о расходовании аванса.
Из документа: Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 19.03.2019 N 176 (ред. от 24.06.2020) «О порядке и размерах возмещения расходов, гарантиях и компенсациях при служебных командировках»
Беларусь
"Анонимно"26.08.2020 18:01:07
А читать пробовали ?
Беларусь
"Анонимно"26.08.2020 21:13:16
читать пробовала. Но мне не про командировки а про хозрасходы.!!! Где написано про срок возмещения проедприятием работнику ?
Беларусь
"Анонимно"26.08.2020 21:16:19
Но мне не про командировки а про хозрасходы.!!! Где написано про срок возмещения проедприятием работнику ? __________ Постановление 117.