Добрый день! Берем сотрудника. Он не хочет, чтобы ему не делали запись в трудовой книжке. Можем ли мы его взять по совместительству, с учетом того, что он больше нигде не работает? )))
Не можете. Совместительство подразумеваем под собой наличие основного места работы.
Беларусь
Автор03.09.2020 9:44:22
А обычно подтверждается то, что есть основная работа?
Беларусь
"Анонимно"03.09.2020 9:56:59
Если работник пишет заявление с просьбой «принять на работу по совместительству», то наниматель не вправе требовать у него трудовую книжку и выяснять, есть ли у него место основной работы.
Запись о работе по совместительству вносится в трудовую ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО ПО ЖЕЛАНИЮ РАБОТНИКА.
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»