 |
Поскольку Указом ограничено количество привлекаемых предпринимателем физических лиц (важна НЕ «среднесписочная численность», а «численность работников»), то четвертого работника привлекать никак нельзя.
Вам придется уволить больного, увы...
Насчёт оплаты больничного работник может не переживать:
- если больничный открыт ДО увольнения, оплатите вы,
либо
пособие по ВН будет ему назначаться комиссией ФСЗН - если больничный открыт ПОСЛЕ увольнения по уважительной причине, но не позже 30 дней и болезнь длительная, более 30 дней.
Если вы заинтересованы в этом водителе, то «замену работника» принимайте по СРОЧНОМУ трудовому договору (скажем, на 3 месяца).
Беларусь
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»