Как рассчитать компенсацию при увольнении, если работница принята на работу 10.02.2021, увольняется 20.04.2021. Была на больничном в марте. Рассчитывается из фактически отработанных часов и начисленного заработка, только за февраль? Или у четом заработка и за март (без суммы больничного)?
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»