...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Маша 28.02.2022 12:24:30
Добрый день, в связи экономической ситуацией директор решил отправить весь коллектив в отпуск без сохранения зарплаты (пока на месяц). Что посоветуете?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 28.02.2022 12:27:52
искать новую работу?
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 12:29:47
Оформиться на полставки или четверть ставки в зависимости от того как вы видите перспективу оплаты вам этого месяца. Вам в любом случае придется работать
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 12:43:31
И у нас не очень ситуация.... как вы справляетесь?
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 12:43:38
закупить тушонку с макаронами
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 12:44:57
детский сад
и наброс
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 12:46:42
как вы справляетесь?

закасать рукава и работать
и не плакать тут
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 13:04:45
закасать рукава и работать
и не плакать тут

Соглашусь с вами, но мысли лезут в голову не хорошие, сердце болит.
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 13:15:56
«Анонимно» 28.02.2022 13:04:45

закасать рукава и работать
и не плакать тут

Соглашусь с вами, но мысли лезут в голову не хорошие, сердце болит.

Так в отпуск без сохранения отправляют, какая работа?
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 13:31:44
Так в отпуск без сохранения отправляют, какая работа?

--Ее не могут отправить в отпуск без сохранения, пока предприятие живое оно должно быть под надзором бухгалтера. Если у нее болит сердце за предприятие, то ей совет - за всех болеть кто взялся за гуж будучи недюжим не хватит сердца что бы им болеть). Никто из штата кроме ГБ не знает лучше положение дел на фирме. Если берегов не видно, значит заявление на уход и акт передачи доков. Я знаю как это (работать) на предприятии за свой счет. Не стоит даже начинать.
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 14:11:35
На предприятии объявлен простой. Каков порядок объявления простоя?
https://mintrud.gov.by/ru/prostoi_na_predprijtii
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 14:13:54
Продолжая тему об отпусках без сохранения заработной платы, сообщаем, что во исполнение требований ст.191 ТК наниматель вправе с согласия работника (работников) при необходимости временной приостановки работ или временного уменьшения их объемов предоставить работнику (работникам) отпуск по инициативе нанимателя без сохранения или с частичным сохранением заработной платы. Продолжительность данного отпуска календарным периодом не ограничена, в связи с чем он может быть предоставлен на весь период временной приостановки работ или временного уменьшения их объемов.
Отказ работника от предоставления отпуска без сохранения заработной платы по инициативе нанимателя в связи с необходимостью временной приостановки работ или временного уменьшения их объемов является основанием для выплаты работнику заработной платы в размере не ниже двух третей установленной ему тарифной ставки согласно требованиям части первой ст.71 Трудового кодекса Республики Беларусь (при объявлении в установленном порядке нанимателем простоя в связи с временным отсутствием работ).
https://oshmiany.gov.by/printv/ru/nasilno-v-otpusk/
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 14:17:04
зачем вы это сюда тащите?
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 14:18:27
больше некуда тащить
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 15:36:42
-Ее не могут отправить в отпуск без сохранения, пока предприятие живое оно должно быть под надзором бухгалтера.

Где такое написано? Бухгалтер такой же работник наемный, как и остальные и должен свои обязанности выполнять , а не болеть
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 16:50:39
Где такое написано? Бухгалтер такой же работник наемный, как и остальные и должен свои обязанности выполнять , а не болеть

вы не в теме
Беларусь
"Анонимно" 28.02.2022 16:54:39
причем тут болезнь?
Беларусь
"Анонимно" 01.03.2022 0:50:04
«Анонимно» 28.02.2022 16:54:39

причем тут болезнь?

Имелось ввиду болеть сердцем за предприятие, так же написали. :)
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-17 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru