| |
|
|
| |
|
|
 Дарья
22.03.2022 14:35:11
|
|
|
Здравствуйте! Не знаю что делать. Организация для своих сотрудников (основное место работы) приобретает ежемесячно абонементы в тренажерный зал. Прочитала, что эти суммы за абонементы не облагаются подоходным налогом. Но оказывается нужно было уплачивать ФСЗН и БГС (1%,34%,0,60%). И как теперь это исправлять за 2021 год? Каким периодом? Помогите пожалуйста.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 14:37:55
|
|
|
сейчас исправляете все текущим периодом
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 14:39:09
|
|
|
налоги в налоговом
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 14:48:51
|
|
|
не факт что облагались те дорожки
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 14:51:17
|
|
|
это как, например, с водой, в прошлом году не облагалось, а с этого 2022 приехали, уже обязаны облагать...
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 14:53:35
|
|
|
обязаны всё оформлять как положено.
кто ленится - тот облагает )
Беларусь
|
|
|
|
"АНОНИМНО"
22.03.2022 15:01:17
|
|
|
Как оформить так, чтобы не облагалось?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 15:04:57
|
|
|
«Анонимно» 22.03.2022 14:53:35
обязаны всё оформлять как положено.
кто ленится - тот облагает )
---------------
))) Дома воду пейте - и все спокойны будут))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 15:06:14
|
|
|
ПЕРЕЧЕНЬ
выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, в том числе по профессиональному пенсионному страхованию, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах»
1. Государственные пособия, денежные выплаты, связанные с награждением государственными наградами, премии, стипендии, гранты, предусмотренные законодательными актами и выплачиваемые за счет средств республиканского бюджета и государственного социального страхования.
2. Выходное пособие при прекращении трудового договора (контракта).
3. Компенсации в целях возмещения работникам затрат, связанных с выполнением ими трудовых обязанностей, предусмотренные в главе 9 Трудового кодекса Республики Беларусь, суммы возмещения морального вреда, причиненного работникам.
4. Суммы средств работодателя, направленные на:
• обеспечение работников средствами коллективной и индивидуальной защиты, лечебно-профилактическим питанием, молоком или равноценными пищевыми продуктами, форменной одеждой и обмундированием в соответствии с законодательством;
• обучение работников, осваивающих содержание образовательных программ дополнительного образования взрослых при их переподготовке, профессиональной подготовке, повышении квалификации, стажировке, обучении на обучающих курсах, связанных с осуществляемой работодателем деятельностью, в размере стоимости такого обучения;
• приобретение путевок в санаторно-курортные и оздоровительные учреждения Республики Беларусь детям работников;
• медицинские осмотры в соответствии с законодательством, а также медицинскую помощь, в том числе на проведение операций, при наличии соответствующего подтверждения, выдаваемого в порядке, установленном Министерством здравоохранения Республики Беларусь;
• поощрение работников за участие в спортивных мероприятиях;
• строительство (реконструкцию), покупку жилых помещений, погашение кредитов (ссуд), полученных на указанные цели, работникам, нуждающимся в соответствии с законодательством в улучшении жилищных условий.
5. Суммы страховых взносов (платежей), уплачиваемых работодателем по обязательному государственному личному страхованию в соответствии с законодательством, а также по договорам добровольного страхования жизни, добровольного страхования дополнительной пенсии, добровольного страхования медицинских расходов (при условии, что договоры заключены на срок не менее одного года).
6. Доплата до среднего заработка при временном (до восстановления трудоспособности или установления ее стойкой утраты) переводе на более легкую нижеоплачиваемую работу в связи с повреждением здоровья в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, пособие по временной нетрудоспособности в связи с повреждением здоровья вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания в соответствии с законодательством об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
7. Материальная помощь, оказываемая работникам в соответствии с законодательными актами, а также в связи со вступлением в брак, рождением ребенка, постигшим их стихийным бедствием, пожаром, хищением имущества, увечьем, смертью их близких родственников.
8. Исключен.
9. Денежные выплаты за счет средств международной технической помощи Европейского союза, производимые работающим гражданам, участвующим в реализации программ и проектов международной технической помощи Европейского союза.
выбирайте, чтобы не облагать.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 15:07:55
|
|
|
«Анонимно» 22.03.2022 14:53:35
обязаны всё оформлять как положено.
-------------
вы лучше начните с фразы: а вам положено? И вот если положено, а не покладено, то оформляйте правильно доки и не облагайте. Ну а если уже не покладено, а зарыто, то как повезет.))))
Нашей организации не положена бесплатная вода, поэтому облагаю и бумаги все в порядке))
...и даже не ленивая)))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 15:08:54
|
|
|
«Анонимно» 22.03.2022 15:06:14
ПЕРЕЧЕНЬ
************
дайте ссылку на статью, посмотрим какого она года выпуска)))
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 15:34:38
|
|
|
дайте ссылку на статью, посмотрим какого она года выпуска)))
пардон , отстала, с 1.01. уже новый и там п.13
13. Выплаты, не являющиеся вознаграждениями за исполнение трудовых или иных обязанностей,
полученные работником в виде материальной и (или) иной помощи, оплаты стоимости путевок, билетов на
культурные мероприятия, услуг физкультурно-оздоровительного характера, включая оплату абонементов,
призов, подарков (за исключением выплат, указанных в подпункте 9.6 пункта 9 и пункте 12 настоящего
перечня), от работодателя:
13.1. по основному месту работы, - в размере, предусмотренном в абзаце втором части первой пункта
23 статьи 208 Налогового кодекса Республики Беларусь, в течение календарного года;
13.2. при работе по внешнему совместительству, - в размере (применительно к каждому
работодателю), предусмотренном в абзаце третьем части первой пункта 23 статьи 208 Налогового кодекса
Республики Беларусь, в течение календарного года.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 15:40:53
|
|
|
вот и я о том же, коллеги мы в 2022 году! Добро пожаловать!!!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 15:43:34
|
|
|
в вопросе у автора - 2021 год
Беларусь
|
|
|
|
Дарья
22.03.2022 15:59:23
|
|
|
Да, почти весь 2021 год покупали абонементы, и сейчас начала всё читать и нашла эту информацию. Поэтому и возник вопрос про 2021. Получается, что в 2022 году нужно начислять страховые взносы?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
22.03.2022 16:01:21
|
|
|
нет
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.03.2022 8:33:18
|
|
|
да
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.03.2022 9:08:20
|
|
|
нет в размере 2 440 рублей в течение календарного года;
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.03.2022 9:51:48
|
|
|
было совещание я в конце подошла к налоговикам задала вопрос ответили так
76-51 оплатила акт выпол работ на сумму посещения спортзала
90.08-76 списала на не учитываемые расходы
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-18
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»