Добрый день! Нужна Ваша помощь в такой ситуации: написано было заявление на отпуск на первую часть 14 дней. Получилось отгулять только 11 дней так как оставшиеся 5 дней человек болел и был на больничном. Он не хочет продлять отпуск а хочет на работу выйти. Можно ли так? И как выгоднее по деньгам? Или же он обязан так как это 14 первых дней отпуска часть первая то он обязан ее отбыть?
Почему 5? 14-11=3. Сколько дней отпуска ему положено по контракту? Может взять компенсацию за эти дни, тогда оставшиеся дни отпуска обязательно должны быть использованы в полном объеме и он (остаток) должен составлять не менее 14 дней. По ТК не обязательно первая часть должна быть не менее 14 дней.
Вношу испр: положено первая часть 14 дней. Всего отпуска=25 дней. Из них 1 день по контракту. Он взял 14 дней. Отгулял 11 дней , а оставшиеся 3 дня болел. с 13июня в отпуске. Заболел с 24,06-28,06
Беларусь
Танюша04.07.2022 15:35:15
Тогда только присоединять оставшиеся 3 дня ко второй половине и использовать ее полностью.
Тоесть можно эти 3 дня написать заявление о переносе на оставшуюся часть добавить...простоя я считаю что рабочие дни бдет выгоднее чем отпуск ...отпуск эти три дня добавлю к оставш части и отгуляю в августе
Беларусь
Танюша04.07.2022 17:13:41
В любом случае нужно писать заявление, если работник хочет выйти на работу после больничного и изъявить желание о переносе этих 3-х дней. Выгоднее было бы забрать компенсацией и работать, но в вашем случае так не получается. Оплата за 3 дня отпуска будет учтена в счет зп. (наверное)
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»