|
|
|
|
|
|
Дубок
15.08.2022 14:50:38
|
 |
 |
Доброго всем дня! Поклон до земли, дайте совет! Работница родила трёх деток подряд и теперь увольняется. Ей при увольнении положена компенсация за неиспользованный отпуск. За дни нахождения в отпуске по уходу за ребёнком компенсация не положена, а за дни «по беременности и родам»? Т.е. в моём случае 3 * 126 = 378 дней. Помогите, пожалуйста. Надо ли за дни нахождение в отпуске по беременности и родам рассчитывать компенсацию за неиспользованный отпуск?
Беларусь
|
 |
 |
 |
|
|
|
|
<< к списку вопросов

|
|
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
15.08.2022 14:52:28
|
 |
 |
надо
Беларусь
|
 |
 |
Дубок
15.08.2022 15:02:00
|
 |
 |
Благодарю. А правильно ли я понимаю. 378 дней / 29,7 = 12,7 = 13 месяцев. 13 * 2,4167 (положено за 1 день) = 31 день компенсации?
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
15.08.2022 15:07:18
|
 |
 |
за эти дни-да, если она не брала отпуск авансом до отпуска по БиР , а в другом случае возможно стоит добавить в к этим дням дни неиспользованного отпуска .Для этого сдвигается рабочий год
Беларусь
|
 |
 |
Дубок
15.08.2022 15:10:28
|
 |
 |
Она отработала шесть месяцев, потом пошли детки один за другим. За шесть месяцев вышло 14 дней + за БиР 31 = 45 дней. У меня так вышло. А в консультанте в калькулятор забил все данные и насчитал он мне 89 дней отчего-то. Вот и чешу репу, что не так.
Беларусь
|
 |
 |
Дубок
15.08.2022 15:42:54
|
 |
 |
Разобрался :-) Надо каждый год в калькуляторе отдельно считать, тогда верно будет. А если всё сразу забить, то некорректно считает. Калькулятор отчитал и поставил в угол. Анониму спасибо что не бросили!
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
15.08.2022 15:46:21
|
 |
 |
ну и добра
Беларусь
|
 |
 |
|
<< к списку вопросов

1-6
|
|
|
|
|