| |
|
|
| |
|
|
 Отпускные
15.05.2023 13:50:01
|
|
|
Отпускные выдаем как и раньше за 2 дня? Или можно не придерживаться?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
15.05.2023 13:57:57
|
|
|
за 2 дня,раньше можно.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.05.2023 14:01:21
|
|
|
спасибо. Просто где то читала, что можно будет и позже выдавать. Может не с этого года
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.05.2023 14:06:57
|
|
|
Например, если трудовой отпуск начинается:
– с 20.08.2020, средний заработок работнику должен быть выплачен не позднее 24.00 часов 17.08.2020;
– с 24.08.2020 – не позднее 21.08.2020;
– с 03.08.2020 – не позднее 31.07.2020;
– с 04.08.2020 – не позднее 31.07.2020, т.к. крайний день срока 01.08.2020 – нерабочий день, суббота;
– с 05.08.2020 – не позднее 31.07.2020, т.к. крайний день срока 02.08.2020 – нерабочий день, воскресенье;
– с 18.08.2020 – не позднее 14.08.2020, т.к. крайний день срока 15.08.2020 – нерабочий день, суббота.
Несвоевременная выплата отпускных является нарушением сроков выплаты среднего заработка, сохраняемого за время трудового отпуска, что может повлечь привлечение нанимателя либо его должностного лица к административной ответственности (ч. 4 ст. 9.19 КоАП), а также явиться основанием для досрочного расторжения срочного трудового договора (контракта) за нарушение нанимателем законодательства о труде с выплатой выходного пособия в размере не менее 2-недельного среднего заработка (ст. 41, ч. 2 ст. 48 ТК) либо минимальной компенсации в размере не менее трех среднемесячных заработных плат (ст. 261-5 ТК).
Беларусь
|
|
|
|
Лейла
15.05.2023 15:55:19
|
|
|
Я выдаю отпускные так, чтобы между днем перечисления и днем ухода в отпуск было не менее 2 дней. Во к примеру, у нас работница написала на отпуск с 17.05.2023года. То я ей перечисляю не позднее 13.05.2023г.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.05.2023 16:58:00
|
|
|
https://ilex.by/ne-vydan-avans-na-komandirovku-chem-riskuet-nanimatel/
Срок выдачи аванса законодательством не определен. Вместе с тем выдавать аванс целесообразно заранее, а именно за несколько дней до начала командировки. Это позволит исключить претензии со стороны работника, поскольку он сможет произвести необходимые расходы до отъезда в командировку за счет средств аванса (см. разъяснение специалиста Минтруда и соцзащиты).
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.05.2023 16:59:19
|
|
|
https://neg.by/novosti/otkrytj/kak-schitat-dva-dnya-do-nachala-otpuska/
Как считать два дня до начала отпуска при выплате отпускных
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.05.2023 17:04:05
|
|
|
«Анонимно» 15.05.2023 14:01:21
спасибо. Просто где то читала, что можно будет и позже выдавать. Может не с этого года
И не в этой галактике. :)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.05.2023 17:04:57
|
|
|
Согласно ст.176 ТК наниматель обязан выплатить средний заработок за время трудового отпуска не позднее чем за два дня до начала отпуска.
Указанное в ст.176 ТК количество дней исчисляется в календарных днях.
Согласно ч.1 ст.10 ТК течение сроков, с которыми связываются возникновение, изменение или прекращение трудовых отношений, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено их начало, если ТК не предусмотрено иное.
Процессуальные сроки начинают исчисляться со следующего дня после календарной даты, которой определено их начало, а заканчиваются в соответствующее число последнего года, месяца или недели срока. Если срок установлен для совершения какого-либо действия, оно может быть выполнено до 24 часов последнего дня срока.
Рассмотрим на примерах, как применять эту норму.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
15.05.2023 17:10:17
|
|
|
Главная / Труд / Трудовые отношения / Информационно-аналитические материалы / Трудовые и социальные отпуска / Трудовые отпуска /
https://mintrud.gov.by/ru/garantii-popredostavleniu-srednego-zarabotka-ru
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-9
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»