|
|
|
|
|
|
наталья
11.11.2023 9:18:50
|
|
|
Сотрудник командирован в Китай. Уехал в пятницу, прибыл к месту командирования в субботу в 16.00. Надо ли оплачивать день следования в командировку - субботу в двойном размере или предоставлять доп.день отдыха за этот день? Спасибо!
Беларусь
|
|
|
|
|
|
|
|
<< к списку вопросов
|
|
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
11.11.2023 10:01:56
|
|
|
не надо
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
13.11.2023 9:39:49
|
|
|
Если я правильно понимаю, то согласно статье 69 ТК РБ, т.е., в выходной день либо оплата в 2-м размере, либо неоплачиваемый выходной. Может, кто-то лучше разбирается и подскажет)
Беларусь
|
|
|
Мед центр
13.11.2023 10:05:55
|
|
|
Смотрите: На работников, находящихся в служебной командировке, распространяется режим рабочего времени и времени отдыха, установленный по месту служебной командировки.
Если вы в приказе и задании на командировку установили, что необходимо привлечь к работе в субботу и предприятие куда командировали не работает по субботам - в двойном.
Обычно - из практики - сохраняется средний заработок.
Ваш командированный находился в пути - вы ему оплатите суточные + средний в обчном размере за этот день.
Такая же ситуация возникает при направлении сотрудника на курсы - когда у той стороны суббота и воскресенье учебные дни бывают - тоже в одинарном всегда платили.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
13.11.2023 10:15:33
|
|
|
https://1prof.by/news/obshhestvo-i-profsoyuzy/sobiraetes-v-komandirovku-rasskazyvaem-o-pravilah-garantiyah-i-kompensaciyah/
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
13.11.2023 10:17:42
|
|
|
https://kirovsk.gov.by/page/po-tehnicheskim-prichinam-komandirovka-zatyanulas-do-nachala-subboty-nado-li-oformlyat
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
13.11.2023 10:18:51
|
|
|
https://ilex.by/opredelyaem-den-nachala-i-okonchaniya-komandirovki/
Беларусь
|
|
|
не автор
13.11.2023 10:35:45
|
|
|
Добрый день, подскажите, пожалуйста, в нашей ситуации: отправляют работника в командировку за границу для выполнения работ физическому лицу-нерезиденту. Командировка по субботу включительно (с утра будет работать и в субботу же возвращается в РБ). Работник согласен на дополнительный выходной неоплачиваемый. Т.е, ему будет оплачена суббота в обычном (не двойном размере) и будет предоставлен неоплачиваемый выходной в понедельник. Всё правильно у нас?
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
13.11.2023 13:26:07
|
|
|
либо оплата в 2-м размере, либо неоплачиваемый выходной.
- либо оплата в обычном размере и один выходной
Беларусь
|
|
|
|
<< к списку вопросов
1-8
|
|
|
|
|