Помогите, пожалуйста, разобраться с налогом на профессиональный доход. 1. Относятся ли плательщики физлица, плательщики НПД к самозанятым? 2. Может ли быть переквалифицирована работа с физлицом, плательщиком НПД, в трудовые в следующей ситуации: заключен бессрочный договор, услуги оказываются ежемесячно с формированием акта оказанных услуг на последнее число месяца. Сумма ежемесячной оплаты в одном случае всегда одинаковая, во втором случае - разная. 3. Коллега была на семинаре и сказала, что якобы ФСЗН дало устные разъяснения, по поводу того, что организация должна доплачивать за физлицо, плательщика НПД 29% взносов в ФСЗН. Возможно она что-то не так поняла, т.к. все разъяснения на данный момент, говорят об ином, о том что организация при работе с плательщиком НПД, не должна уплачивать какие-либо налоги. Спасибо всем за помощь и общение.
Самозанятые МОГУТ уплачивать НПД. Трудовой договор подразумевает, что у физлица есть наниматель. У плательщика НПД нет нанимателя. Значит, если заключён трудовой договор, то доход не является доходом для НПД. Тут наниматель платит за работника взносы. Если физлицо плательщик НПД заключил с юрлицо или ИП гражданско-правовой договор, то юрлицо и ИП не платят за него взносы.
Плательщик НПД может одновременно осуществлять деятельность, по которой он уплачивает НПД, и быть наемным работником, но по другой деятельности, не имеющей отношения к его деятельности по НПД. И тогда по деятельности , доход от которой он получает от нанимателя по трудовому договору или над, наниматель является налоговым агентом, и уплачивает взносы .
Беларусь
"Анонимно"18.11.2023 20:05:21
Короче так, доход для НПД отдельно, а доход по трудовому или ГПД у юрлица или ИП, отдельно.
Беларусь
"Анонимно"18.11.2023 20:08:11
Понятия «трудовые отношения» и НПД несовместимы. При НПД не может быть нанимателя
Тоже изучаю эту тему. Все разъяснения, которые вы указали датируются как правило 16.01.23. Сейчас в связи с вступлением в силу Указа 314 возникли сомнения в данной части, вот что нашла в ilex, в том числе коллега подтвердила, что именно это она слышала на семинаре. Что думаете по этому поводу? Последний абзац текста дает основания для сомнения. ___________________________ Применяются ли нормы Указа N 314 к отношениям с самозанятым, уплачивающим налог на профдоход На сегодняшний день на практике высказывается мнение, что Указ N 314 не применяется к отношениям между юрлицом и самозанятым, уплачивающим налог на профдоход. Обосновывается это тем, что самозанятое лицо не имеет нанимателя, самостоятельно осуществляет виды деятельности, предусмотренные законодательством. То есть привлекающее его юрлицо не «предоставляет работу» самозанятому. Самозанятый оказывает услуги, выполняет работы для юрлица в качестве самостоятельной профессиональной деятельности. А Указ 314 предполагает, что юрлицо предоставляет работу гражданину.
Кроме того, уплачиваемый самозанятым налог на профдоход включает обязательные страховые взносы в бюджет ФСЗН (подп. 1.2 п. 1 ст. 380 НК). А согласно Указу N 314 уплата таких взносов - обязанность юрлица, предоставляющего работу гражданину (абз. 3 подп. 1.1 п. 1). С другой стороны, самозанятый является гражданином, юрлицо работает с ним на основании гражданско-правового договора, предметом которого чаще всего будет выполнение работ, оказание услуг. Что касается понятия «работа», то оно используется либо для договора подряда либо в рамках трудовых отношений (абз. 5, 16, 17 ч. 1 ст. 1 ТК; ст. 656 ГК). При этом в контексте договора подряда законодатель говорит о «выполнении работы по заданию заказчика» (п. 1 ст. 656 ГК). А вот терминология «предоставление работы» больше характерна для трудовых правоотношений (абз. 5, 16, 17 ч. 1 ст. 1, ч. 4 ст. 30, ч. 2 ст. 264 ТК). В связи с этим четко разграничить ситуации, когда юрлицо одним гражданам предоставляет работу по гражданско-правовым договорам, а другим нет, достаточно сложно. Также получается, что гражданин в зависимости от своего статуса налогоплательщика будет подпадать или не подпадать под действие Указа N 314. До введения налога на профдоход самозанятые также могли выполнять работы, оказывать услуги для юрлиц, являясь при этом плательщиками подоходного налога. Такие самозанятые подпадали под действие Указа N 314 и налог за них перечисляло юрлицо в качестве налогового агента (абз. 3 ч. 2 п. 2 Указа N 151). А применение самозанятым налога на профдоход, получается, выводит его из-под действия Указа N 314. Здесь есть вопросы, приобретают ли самозанятые какой-то особый самостоятельный статус с применением налога на профдоход, и предполагается ли гражданским законодательством разный порядок правоотношений с гражданами в зависимости от применяемой ими системы налогообложения.
Из вышеизложенного можно сделать вывод, что на сегодняшний день ситуация остается спорной. По нашему мнению, из норм законодательства не следует однозначный вывод о том, что Указ N 314 не применяется к взаимоотношениям между юрлицом и самозанятым, уплачивающим налог на профдоход. В такой спорной, неурегулированной ситуации наиболее безопасный вариант - это учитывать нормы Указа N 314 при заключении таких договоров в части, не противоречащей законодательству об уплате налогов, обязательных взносов.
Беларусь
"Анонимно"20.11.2023 14:55:47
Планируется с 2024 года не будут признаваться объектом обложения НПД , полученные физлицами от выполнения работ, услуг по ГПД, в которых заказчиками выступают наниматели этих физлиц или были нанимателями менее 3 лет назад. А сейчас Письмом МНС 3-1-9/03213 и 3-1-13/00048 обращает внимание на то, что при применении НПД не должно быть подмены трудовых отношений гражданско-правовыми. Так что лучше не подменять. И со следующего года это требование узаконят наверное