...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Алиса 13.06.2024 14:27:45
Добрый день) Подскажите. пожалуйста, как поступить с авансом по зарплате сотруднику, который за первую половину июня отработает только 1 день - 03.06(с 04.06 на больничном)? Не платить же?
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 13.06.2024 14:34:48
не платить, либо оплатить рублей 10 если ему очень надо
Беларусь
"Анонимно" 13.06.2024 14:38:46
Вопросы выплаты заработной платы за первую половину месяца работникам, находящимся на больничном, в трудовом отпуске, на учебе без отрыва от производства и т.д., следует урегулировать в коллективном договоре, положении об оплате труда, в трудовых договорах или другом ЛПА организации.

Если работник отсутствовал на работе в связи с нахождением на больничном в течение первой половины месяца и не отработал в этот период ни одного дня по графику работ (сменности), обязанность по выплате заработной платы за первую половину месяца (аванс) у нанимателя отсутствует.
Беларусь
Автор 13.06.2024 14:49:01
Спасибо огромное) у нас ничего не урегулировано в ЛПА, но логично, конечно, не платить)
Беларусь
"Анонимно" 13.06.2024 16:22:13
я в таких случаях плачу аванс пропорционально. например полный аванс 200 руб. / 15 дней * 1 = 13 руб.
Беларусь
Автор 13.06.2024 16:29:23
я в таких случаях плачу аванс пропорционально. например полный аванс 200 руб. / 15 дней * 1 = 13 руб.
--------
допустим, у нас аванс 200,00 руб. За первую половину отработал 1 день, мне 200,00 на какое количество дней делить в июне?)
Беларусь
"Анонимно" 13.06.2024 16:56:09
а чем вас 15 дней не устроило?
Беларусь
"Анонимно" 13.06.2024 16:56:23
Я не плачу аванс, если отработал менее 8 дней, т.е. меньше половины первой половины месяца)))
Беларусь
Автор 14.06.2024 9:28:59
а чем вас 15 дней не устроило?
-------
)) ну тем, что рабочих-то в июне 20 дней, соответственно, за первую половину - это 10 рабочих получается)

Вообще, этот вопрос надо было прописать, конечно, а сейчас надо самой придумывать, как делать((((
Беларусь
"Анонимно" 14.06.2024 9:33:21
я всегда плачу аванс. Прошу по вайберу прислать фото незакрытого больничного. Если человеку очень надо, оставите его без денег?
Беларусь
Автор 14.06.2024 11:26:05
я всегда плачу аванс. Прошу по вайберу прислать фото незакрытого больничного. Если человеку очень надо, оставите его без денег?
----------
я ж не из вредности не хочу платить))) меня интересует, как правильно)
Беларусь
"Анонимно" 14.06.2024 11:49:43
Больничный оплатите, если он сдал его. Больничный платится в ближайший день выплаты заработной платы. Если больничный не сдал, то можно выплатить авансом часть больничного.
Беларусь
"Анонимно" 14.06.2024 11:50:22
«Анонимно» 14.06.2024 9:33:21
я всегда плачу аванс. Прошу по вайберу прислать фото незакрытого больничного. Если человеку очень надо, оставите его без денег? ***********************************

Все верно.
Беларусь
"Анонимно" 14.06.2024 11:51:25
Автор 14.06.2024 11:26:05
я всегда плачу аванс. Прошу по вайберу прислать фото незакрытого больничного. Если человеку очень надо, оставите его без денег?
----------
я ж не из вредности не хочу платить))) меня интересует, как правильно) ******************************

Правильно человеку заплатить, и не важно, что это будет не зарплата, а часть больничного.
Беларусь
Автор 14.06.2024 12:29:38
Спасибо всем за помощь) Решила, что действительно правильнее - это в пользу работника)
Беларусь
"Анонимно" 22.06.2024 13:51:50
за первую половину июня отработает только 1 день
логично, конечно, не платить)
---
Если работник отсутствовал на работе в связи с нахождением на больничном в течение первой половины месяца и не отработал в этот период ни одного дня по графику работ (сменности), обязанность по выплате заработной платы за первую половину месяца (аванс) у нанимателя отсутствует.

13.06.2024 16:22:13 в таких случаях плачу аванс пропорционально
---
следует урегулировать в коллективном договоре, положении об оплате труда, в трудовых договорах или другом ЛПА организации.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-15 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru