|
|
|
|
|
|
Анонимно
27.09.2024 9:48:16
|
|
|
Какой порядок выплаты аванса? Это же ЗП за первую пол.месяца. Максимальный размер 50% от средней ЗП? Каким НПА ограничивается? Как правильно определять суммы? Каждый месяц по-разному или постоянно фиксированную сумму, надо ли заявление от работников? Как правильно оформить это? приказом или положением об оплате труда?
Беларусь
|
|
|
|
|
|
|
|
<< к списку вопросов
|
|
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 9:52:35
|
|
|
https://buh.by/mes.asp?c=2&t=433495
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 9:52:50
|
|
|
https://buh.by/mes.asp?t=435623&b=1
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 10:33:35
|
|
|
Можно написать приказ, приблизительно такой:
1. С 1 октября 2024 производить работникам организации выплату зарплаты за первую половину текущего месяца в размере не более 50% от тарифного оклада, увеличенного на надбавку за сложность и напряженность работы.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 10:34:28
|
|
|
В целях равномерного расходования денежных средств в течение месяца ПРИКАЗЫВАЮ:
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 10:38:23
|
|
|
У нас каждому установлена сумма аванса, приблизительно 50% ТО, и по умолчанию каждый месяц перечисляется эта сумма на счет. Если в каком-то месяце кому-то надо больше звонят и говорят сколько, в следующем месяце опять идет та же сумма, что и была оговорена ранее.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 10:44:25
|
|
|
У нас все прописано в положении об оплате труда. Какой % аванса, в каких случаях аванс не перечисляется и прочие вопросы, которые необходимо закрыть по авансу. И я бы не стала прописывать 50%, так как из суммы аванса необязательно перечислять подоходный налог и 1%, а из зарплаты нужно, а работник может и не отработать вторую половину месяца в принципе (по разным обстоятельствам), то лучше выплачивать аванс в размере не более 30-40%
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 10:46:20
|
|
|
Если в каком-то месяце кому-то надо больше звонят и говорят сколько ___________ Нечего делать? Нельзя плясать под каждую дудку особенно если у вас большой штат.
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 10:48:08
|
|
|
«Анонимно» 27.09.2024 10:46:20 Если в каком-то месяце кому-то надо больше звонят и говорят сколько ___________ Нечего делать? Нельзя плясать под каждую дудку особенно если у вас большой штат////////////////////////////
Мы не «Коммунарка», штат у нас не большой, 23 человека, и если кому-то надо больше, корона не упадет с головы поставить человеку больше. Что за рассуждения у вас странные?
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 10:49:32
|
|
|
«Анонимно» 27.09.2024 10:44:25 У нас все прописано в положении об оплате труда. Какой % аванса, в каких случаях аванс не перечисляется и прочие вопросы, которые необходимо закрыть по авансу. И я бы не стала прописывать 50%, так как из суммы аванса необязательно перечислять подоходный налог и 1%, а из зарплаты нужно, а работник может и не отработать вторую половину месяца в принципе (по разным обстоятельствам), то лучше выплачивать аванс в размере не более 30-40% =========================================
Если написано НЕ БОЛЕЕ 50% - это и есть 30% - 35% - 40% - 50%
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 10:50:04
|
|
|
Нечего делать? Нельзя плясать под каждую дудку особенно если у вас большой штат - Это ваша работа, если вы забыли, корону снимите, соржавела
Беларусь
|
|
|
"Анонимно"
27.09.2024 10:55:38
|
|
|
«Анонимно» 27.09.2024 10:50:04 Нечего делать? Нельзя плясать под каждую дудку особенно если у вас большой штат - Это ваша работа, если вы забыли, корону снимите, соржавела =========================================
100%
Беларусь
|
|
|
|
<< к списку вопросов
1-11
|
|
|
|
|