| |
|
|
| |
|
|
 Анонимно
14.10.2024 10:54:40
|
|
|
Добрый день! Кто-нибудь может помочь со средним заработком во время командировки, совсем запуталась? В прошлом месяце (за август) водителю за время командировки начислялся средний заработок, также по итогу месяца была единовременная премия (от размера оклада и отработанного времени не зависит, просто приказом по решению директора), теперь делаю расчеты за сентябрь, дни, за которые ему в августе начислялся средний заработок, в расчет не беру, но как быть с премией? Её разделить на кол-во рабочих дней и взять в расчет за дни без командировок? Или в полном размере?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
14.10.2024 11:24:37
|
|
|
А почему выбрасываете дни, за который начислялся средний?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
14.10.2024 11:29:02
|
|
|
А почему выбрасываете дни, за который начислялся средний?
_
Так ведь если в расчетном периоде есть дни, за которые начислялся средний заработок за предыдущие командировки, они убираются из расчета.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
14.10.2024 11:34:44
|
|
|
А ну да ,это вы заморочились , большинство командировки считают как обычный рабочий день ,а не по среднему ,у вас единовременная премия от отработанного времени не зависела,я бы ее считала как за полый месяц(в полной сумме,без дележа)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
14.10.2024 12:10:43
|
|
|
Август у водителя полностью отработан (в командировке он же работал),премия за полный месяц ,даже в статотчетности рабочего времени считается так: отработано дней/в т.ч.в командировках
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
14.10.2024 13:20:17
|
|
|
Если за время командировки начислялся средний заработок, то в отработанные дни для исчисления среднего (следующего) дни в командировке не включаются.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-5
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»