...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Расчет отпуска 06.05.2025 11:03:26
Коллеги, помогите разобраться. Сотрудник принят на работу 29.04.2024. Уходит в отпуск с 05.04.2025. При расчете отпускных неполные месяцы однозначно исключаются из расчета отпускных без оглядки на уровень заработной платы в этих месяцах? Заранее всем спасибо!
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
"Анонимно" 06.05.2025 11:06:13
Согласно Инструкции:
«12. Когда в составе месяцев, принимаемых для исчисления среднего заработка, имелись месяцы, в которых в соответствии с законодательством работник освобождался от работы с частичным сохранением или без сохранения заработной платы, эти месяцы исключаются из расчета, кроме месяцев, в которых начисленная заработная плата была не ниже заработной платы, начисленной в полных месяцах.
(в ред. постановления Минтруда и соцзащиты от 22.06.2021 N 47)»
Беларусь
"Анонимно" 06.05.2025 11:22:29
Вопрос: Из каких месяцев производится расчет среднего заработка, если работник отработал до ухода в трудовой отпуск менее года?

Ответ:Расчет среднего заработка производится исходя из заработной платы, начисленной за полные месяцы.
В соответствии с пунктом 5 Инструкции о порядке исчисления среднего заработка, утвержденной постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 10 апреля 2000 г. № 47 (Инструкция), средний заработок, сохраняемый за время отпуска, исчисляется исходя из заработной платы, начисленной работнику за 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу начала отпуска.
В случае, когда работник перед уходом в отпуск отработал у нанимателя менее года, средний заработок исчисляется исходя из заработной платы, начисленной за полные месяцы до ухода в отпуск (пункт 9 Инструкции).
Таким образом, если работник перед уходом в отпуск отработал у нанимателя менее года, то в расчет среднего заработка, сохраняемого за время отпуска, включаются только полные месяцы.
Справочно. Полным месяцем считается календарный месяц, в котором работник отработал все рабочие дни согласно правилам внутреннего трудового распорядка или утвержденному графику работ (сменности), а также дни его отсутствия в соответствии с законодательством, в случаях сохранения среднего заработка в размере 100 процентов (часть вторая пункта 9 Инструкции).
Беларусь
Мария 06.05.2025 11:26:31
Да, если зп в этих месяцах выше, то НЕ исключаем из расчета отпускных.
Беларусь
"Анонимно" 06.05.2025 19:46:48
Выводы:
сначала считаете средний только по ПОЛНЫМ месяцам,
потом сравниваете з/п каждого НЕПОЛНОГО месяца с этим средним.
Те неполные месяцы, где заработок выше среднего заработка полных месяцев, оставляете.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-4 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru