Здравствуйте. Поделитесь опытом, у кого была аналогичная ситуация. Работник ограничен в дееспособности в части получения заработной платы. Опекуном назначена сожительница, которая также работает в нашей организации. Можно ли перечислить заработную плату подопечного на зарплатный картсчет опекуна? Я вычитала, что нельзя. Заранее спасибо всем откликнувшимся.