...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Ирюся 29.09.2006 13:29:53
Народ! Нужна ваша помощь. Сотрудница (должность -зав. складом, кладовщиков нет) первоначально работала со складом строиматериалов и МБП(мат.ценностей более чем на 300 млн. рублей). Затем в обязанности включили склад мин. удобрений (тоже прилично). Теперь начинаем занимается торговлей. Открываются еще два склада с различными видами ТМЦ (стоимостьТМЦ также очень приличная). Дополнительно к должностной инструкции на нее возлагают ответственность за все эти склады. Вопрос: необходимо ли с увеличением объема работы увеличение зарплаты? Директор не хочет ничего слышать о доплате, мотивируя это тем, что должность завскладом предусматривает любое наличие складов. Может где-нибудь есть ссылка на обязательности увеличения з/п
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Ирюся 29.09.2006 14:32:28
АУ! Откликнитесь!
Беларусь
Главбуся 29.09.2006 14:40:48
А чем она заведует,если кладовщиков нет? Зав.складом- это руководящая должность.У нас тоже один заведующий складами снабжения, но есть еще три кладовщицы.
Беларусь
Uny 29.09.2006 14:43:25
Навскидку и исключительно ИМХО.
Происходит увеличение объема выполняемой работы против того, что был определен при заключении трудового договора. Стало быть, меняются существенные условия труда. Следовательно, работника надо предупредить об этом за месяц, при этом работник вправе отказаться от такой работы, если его не устроит, например, неповешение зарплаты. Тогда работника могут уволить (насчет выходного пособия не уверен)...
Беларусь
Uny 29.09.2006 14:46:17
Ыыыы...
Следует читать «...неповЫшение зарплаты...».
НеповЕшение может не устроить работника, например, применительно к непосредственному начальнику.... :-))
Беларусь
Наглый кролик 29.09.2006 14:49:20
Обязательности увеличения з/п нет, как нет и обязанности завскладом принимать новые склады. Объем работы и размер оплаты определяется по договоренности между работником и нанимателем.
Беларусь
Наглый кролик 29.09.2006 14:53:31
Диру я заявил бы следующее: «Вы мне платите конкретную сумму зарплаты, я выполняю конкретный объем работы. Если сумма зарплаты не меняется, объем работы не меняется тоже.»
Беларусь
Ирюся 29.09.2006 15:31:45
Не предупреждали ее за месяц, все произошло втечение одного дня. Мало того с ней об этом не говорили лично. Все решили между собой директор и зам по правовым вопросам. Сказали не нравится-увольняйся. А человек проработал более 7лет на предприятии без нареканий.Очень обидно, а помочь ничем не могу.
Главбусе - такая должность в штатном расписании, решать эти вопросы не в моей компетенци, хотя я с Вами согласна
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-7 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru