| |
|
|
| |
|
|
 lina
06.10.2006 13:02:10
|
|
|
ОДО, Увольняется директор 29 сентября - что не забыть???
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
память
06.10.2006 13:10:53
|
|
|
Увольняется или уволился?
1. Расчитать, до увольнения
2. отдать трудовую
3. должен передать дела
4. принять нового и оформить карточки в банк
Это все до 29 сентября!!!
5. внести корректировку в реестр (ИМНС)
6. внести изменения в ИТН (таможня)
7. больше не помню :(
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.10.2006 13:13:09
|
|
|
Ненавязчиво напомнить ему, что не мешало бы «проставицца»
Беларусь
|
|
|
|
Lina
06.10.2006 13:20:56
|
|
|
А кому передавать дела, если принят на работу новый сотрудник на эту должность 2 октября.??? Глупо конешно спрашивать, ведь можно акт передачи составить 29.09.06 и подпишутся оба: старый и новый. Больше всего пугает что я должна сделать инвентаризацию. Программа ничего сама не делает!!
Беларусь
|
|
|
|
ну прост.тык -Анонимно
06.10.2006 13:23:07
|
|
|
А чё там ненавязчиво? Он, чё, порядка не знает што ль?
Беларусь
|
|
|
|
Настоящий Анонимно
06.10.2006 13:34:32
|
|
|
Директор - директору дела передает по акту?
:)))
Жуокв у Ворошилова Ленинградский фронт принимал.
Расписались на военно-штабных картах, поставили дату, время. Все. Обстановка принята.
А директорам где расписаться?
Думаю, на копии балснаса с приложениями.
Пусть время и дату поставят. И распишутся.
;))))
Беларусь
|
|
|
|
Юрий
06.10.2006 13:34:35
|
|
|
И еще главное не забудьте нового назначить
Беларусь
|
|
|
|
Lina
06.10.2006 13:45:01
|
|
|
На счет принятия Военной обстановки мне и директору тоже очень понравилось!!!
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
06.10.2006 13:54:18
|
|
|
Быстренько занять его место!
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-8
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»