...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)

ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
 
 
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
 
 
РЕКЛАМА
 
 
НОВОСТИ
ПОИСК


РЕКЛАМА
наши условия >>
 
 

   
 
ВОПРОС:

 
Эни 31.10.2006 9:25:10
Подскажите, пожалуйста документ, где сказано, что директор и гл. бух не могут работать на условиях оплачиваемого штатного совместительства (очень нужно)
Беларусь
 
 
  << к списку вопросов

  ОТВЕТЫ:

 
Goga 31.10.2006 9:40:39
В тркдовои кодексе про директора,а про глав.буха нигде не читал

Статья 348. Ограничения работы по совместительству

Не допускается занятие в государственных организациях на условиях совместительства двух руководящих должностей, кроме должностей мастеров и бригадиров, если иное не установлено законодательством.
Запрещается работа по совместительству лиц моложе восемнадцати лет, беременных женщин, а также на работах с вредными условиями труда, если основная работа связана с такими же условиями.
При совместительстве в государственных организациях запрещается совместная работа родственников, связанная с непосредственной подчиненностью и подконтрольностью (статья 27).
Не допускается прием по совместительству на материально ответственные должности лиц, осужденных за корыстные преступления, если судимость не снята или не погашена в установленном порядке, а также на те должности или виды деятельности, которые запрещены приговором суда для отдельных категорий граждан.
Для отдельных категорий работников ограничения по совместительству могут устанавливаться законодательством.
Беларусь
Юрий 31.10.2006 9:41:46
Статья 255 Трудового кодекса РБ. Ограничение работы по совместительству

Руководителю организации запрещается выполнение оплачиваемой работы на условиях штатного совместительства, кроме преподавательской, научной или иной творческой деятельности, а также медицинской практики.

А главбух по общему правилу может.

Статья 348. Ограничения работы по совместительству

Не допускается занятие в государственных организациях на условиях совместительства двух руководящих должностей, кроме должностей мастеров и бригадиров, если иное не установлено законодательством.
Запрещается работа по совместительству лиц моложе восемнадцати лет, беременных женщин, а также на работах с вредными условиями труда, если основная работа связана с такими же условиями.
При совместительстве в государственных организациях запрещается совместная работа родственников, связанная с непосредственной подчиненностью и подконтрольностью (статья 27).
Не допускается прием по совместительству на материально ответственные должности лиц, осужденных за корыстные преступления, если судимость не снята или не погашена в установленном порядке, а также на те должности или виды деятельности, которые запрещены приговором суда для отдельных категорий граждан.
Для отдельных категорий работников ограничения по совместительству могут устанавливаться законодательством.
Беларусь
Goga 31.10.2006 9:48:40
Самое смешно, что наши юристы сколько не искали и все таки не нашли ответственности за данное нарушение
Беларусь
Софи 31.10.2006 9:55:59
Ответственности ниакой нет, по крайней мере, пока.
А по поводу невозможности работы по совместительству для гл.бухгалтера, есть отдельные ограничения, например, в страховании, это прописано в Указе по страхованию.
Беларусь
Юрий 31.10.2006 10:11:12
ответственности действительно неитю. Максимум - увольнение динректора, хотя и это спорно. Да и кто его уволит за такео нарушение?:)
Беларусь
Bezdna-Софи 31.10.2006 10:11:27
Подскажите ссылку, где это почитать. А то числюсь по совм. на двух фирмах.
Беларусь
Борис 01.11.2006 0:05:34
Потому и не найдете, что требование на самом деле абсурдное и у меня складывается впечатление, что кто-то «забыл» вставить фразу про внутреннее совместительство, чтоб директор себе зарплату липовым совместительством не накручивал. Тогда все становится на свои места.
Беларусь
Сова 01.11.2006 1:55:15
Работа ГБ по совместительству освещалась в двух статьях журнала «ГБ» за 2004 год № 29 стр. 79-80 (автор консультант юр. отдела Минспорта РБ) , № 17 за 2004г. с 50-51 (автор Овсейко).
Суть такова: ограничения для ГБ по совместительству – для госпредприятий и с долей собственности в гос. Трудовым Кодексом не запрещено (опускаю родню, две должности руководящие и т.п.), а вот Законом РБ от 26.061997 № 47-3 «О мерах борьбы с организованной преступностью и коррупцией» запрещена работа по совместительству, кроме преподавательской, научной и иной творч. деят-сти лицами, уполномоченными на выполнение гособязанностей и приравненными к ним. Из Закона № 47-З вытекает, что к таким лицам в т.ч. относятся и главные бухгалтеры. Должностное лицо организации частной формы собственности не может относиться к лицам, выполняющим гособязанности.
Т.О., если Вы в частной фирме – устраивайтесь смело в другие, однако следует учитывать рамки рабочего времени – не более 20 часов в неделю. Правда, меньше чем 0,25 ставки я в штатном расписании не встречала, т.е. 2 часа в день, следовательно, 2 фирмы можно взять на совместительство официально. Может можно неполную рабочую неделю?
Для директоров – Вам уже ответили – независимо от того, государственная фирма или частная – только разрешается преподавательская, научная, творческая работа помимо основной.
Беларусь
 
<< к списку вопросов

1-8 

 
 

 

© 2001 ЮКОЛА-ИНФОTM Рейтинг@Mail.ru