...время - деньги...
ВЗАИМОПОМОЩЬ / Ответы (пользователь не идентифицирован)
ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМ
Войти >>
Зарегистрироваться >>
ДОСКА ПОЧЁТА
ПРИСЛАТЬ ЗАЯВКУ
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»
НА ПОКУПКУ «1С»
НА ПОКАЗ «1С»
НА УСЛУГУ «1С»
КУПИТЬ АНТИВИРУС
СТАТЬ ПАРТНЁРОМ
РЕКЛАМА
НОВОСТИ
ПОИСК
ПОИСК ПО BUH.BY
ПОИСК ПО ПОСТАМ
ФИЛЬТР ПО ДАТЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ ТЕМЫ
РЕКЛАМА
наши условия >>
ВОПРОС:
ира
17.01.2007 9:37:41
Принимаем на работу работников(новое предприятие), что лучше заключать: трудовые договора или контракты?
Беларусь
<< к списку вопросов
ОТВЕТЫ:
МММ
17.01.2007 12:20:50
Мое мнение договор,с контрактниками мороки больше когда надо срочно уволить
Беларусь
МНС
17.01.2007 12:41:08
Это ваш выбор. С контрактниками хоть мороки и больше, но, что касается з/платы -- возможностей поиграться (в большую сторону)тоже больше.
Беларусь
П.Л.А.
17.01.2007 12:52:48
По трудовому з.пл. два раза в мес. выплачиваться должна, по контр-ту - один
Беларусь
<< к списку вопросов
1-3
© 2001 ЮКОЛА-ИНФО
TM