| |
|
|
| |
|
|
 Волька
21.02.2007 12:07:52
|
|
|
ИП работает без печати, при увольнении наемных лиц в трудовой книжке пишеться Б.П. или надо где-то эту запись заверять?
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
"Анонимно"
21.02.2007 12:09:58
|
|
|
Заверять надо по месту регистрации ИП, по крайней мере так было раньше
Беларусь
|
|
|
|
Волька
21.02.2007 12:11:24
|
|
|
В исполкоме ?
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
21.02.2007 12:14:03
|
|
|
Да
Беларусь
|
|
|
|
Первая правовая помощь
21.02.2007 13:50:08
|
|
|
Согласно Постановлению Министерства труда Республики Беларусь № 30 от 09.03.1998г. «Об утверждении Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников» при увольнении работника все записи о работе, наградах и поощрениях за успехи в работе, внесенные в трудовую книжку за время его работы, заверяются подписью нанимателя (применительно к рассматриваемой ситуации - ИП)и печатью нанимателя, а в случае ее отсутствия у ИП - !!! печатью местного исполнительного и распорядительного органа, осуществившего регистрацию предпринимателя.
Таким образом, необходимо обратиться за заверением записей в трудовой книжке работника в регистрирующий орган (в исполком).
«Первая правовая помощь», т.8 902 101 03 03. Лицензия Минсвязи №02140/0165105 от 14.01.05г. Для абонентов ГТС – 1932 рубля за минуту, для абонентов VELCOM – 1800 рублей за минуту. http://www.ppprb.info.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-4
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»