| |
|
|
| |
|
|
Танек
28.02.2007 8:55:59
|
 |
 |
Доброе утро! Подскажите пожалуйста, если я ушла в декретный отпуск и вместе с ним у меня будет отработано 11 месяцев, имею ли я право на компенсацию за трудовой отпуск или только пойти в отпуск, чтобы не ждать 3 года? Не оставьте без внимания, пожалуйста.
Беларусь
|
 |
 |
 |
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов

|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
"Анонимно"
28.02.2007 9:32:41
|
 |
 |
ауууууууууууууу
Беларусь
|
 |
 |
Lu
28.02.2007 9:58:19
|
 |
 |
Имеете, Вы напишите заявление Прошу предоставить очередной отпуск на 7 дней с _ ___ 2007г. За оставшиеся дни отпуска прошу выплатить компенсацию. Дату с какого в отпуск приурочте к больничному, что бы на работу уже не выходить. Тогда и законодательство будет соблюдено и денги дополнительные получите.
Беларусь
|
 |
 |
"Анонимно"
28.02.2007 10:44:48
|
 |
 |
да, наниматель вправе Вам заменить часть отпуска выплатой денежной компенсации (так как декретный отпуск входит в расчётный год), но это право нанимателя, а не обязанность. Обязан он только отпустить Вас в отпуск
Беларусь
|
 |
 |
Оля
28.02.2007 11:23:02
|
 |
 |
После окончания больничного пишите заявление на очередной отпуск, после отпуска уходите в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.
Беларусь
|
 |
 |
| |
<< к списку вопросов

1-4
|
|
| |
|
|