| |
|
|
| |
|
|
 Незнайка
23.07.2007 20:46:12
|
|
|
Приветствую уважаемые. Подскажите плз, как правильно оформить работников. Набираю Агентов коммерческих. по тарифной сетке макс. коэф. для них 2,03 т.е при ставке 1-го разряда имеем оклад 345 100. а на эти деньги никто толковый ) не пойдет. Хочу их посадить на процент от реализации, но как это оформить, что бы на себестоиомть положить, не знаю =( .Думал по договору подряда, но я так понял вознаграждение по договору подряда не относится на себестоиомть. Подскажите, плз.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Незнайка
23.07.2007 20:49:15
|
|
|
пропустил: «при ставке 1-го разряда 170 000»
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
23.07.2007 22:37:21
|
|
|
В себестоимость заложить оклад, а в дополнение платить по черному (не офиц.)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.07.2007 11:33:58
|
|
|
Разработать систему премирования, и остальное догонять «премиями».
Беларусь
|
|
|
|
Светлана
24.07.2007 13:17:54
|
|
|
До 7% межразрядный, 50% по контракту + премия, а вось и соберется, ставку 1 -го разряда добавить.
Беларусь
|
|
|
|
наташа
24.07.2007 13:53:34
|
|
|
Согласно п.3.16. ЗАКОН Республики Беларусь от 22.12.1991 N 1330-XII (ред. от 29.12.2006)«О НАЛОГАХ НА ДОХОДЫ И ПРИБЫЛЬ»:
суммы, начисленные за выполненную работу физическим лицам, привлеченным для работы в организации согласно договорам, заключенным с иными организациями, как выданные непосредственно этим лицам, так и перечисленные организациям;
Т.е. по договору подряда сумма вознаграждения осносится к затратам по производству и реализации продукции, товаров (работ, услуг), учитываемые при налогообложении
Беларусь
|
|
|
|
Uri
24.07.2007 13:58:25
|
|
|
Наташа, только вот загвоздка в том, что работу торгового агента ни каким образом нельзя впихнуть в рамки договора-подряда!!!
Тут либо договор возмездного оказания услуг, либо трудовой договор!
http://www.buh.by/mes.asp?b=1&t=75902
Беларусь
|
|
|
|
Дум
24.07.2007 14:02:25
|
|
|
>>>Тут либо договор возмездного оказания услуг
-----
А возможен долгосрочный такой договор, ну например на год,два. С ежемесячным составлением акта.
«Директор по радио cлышал» :) что налоговики трактуют это предпринимательской деятельностью и желают регистрации в качестве ИП.
Беларусь
|
|
|
|
Дум
24.07.2007 14:03:09
|
|
|
Ниже был вопрос.
? - пропустил
Беларусь
|
|
|
|
Uri
24.07.2007 14:14:23
|
|
|
Дум 24.07.2007 14:02:25
>>>Тут либо договор возмездного оказания услуг
-----
А возможен долгосрочный такой договор, ну например на год,два. С ежемесячным составлением акта.
----------------
Нет, т.к. это систаматическое получение дохода, т.е. предприн. деятельность и следовательно нужна регистрация в качестве ИП. Но ни кто не запрещает сделать агентов ипешниками, заключить с ними договора и платить хоть по 10 млн. в месяц.
:)
Беларусь
|
|
|
|
Незнайка
24.07.2007 16:42:41
|
|
|
Я тут в ГК РБ нашел статью 861: Договор поручения. «По договору поручения одна сторона обязуется совершить от имени другой стороны определенные юридические действия.»
Т.е. ту работу, которую и выполняют агенты: заключают договора поставки. А вот в этом случае вознаграждение можно на себестоимость? +)
Беларусь
|
|
|
|
Незнайка
24.07.2007 17:06:38
|
|
|
а если контакт оформить, а в контракте так и написать:
8.Работнику устанавливаются следующие условия оплаты труда: 8.1 Сдельная оплата труда. Заработная плата начисляется из расчета 20% от общей суммы проданной и оплаченной продукции (без учета суммы НДС).
8.2. Согласно штатному расписанию тарифный разряд 7, тарифный коэффициент 0,03, ставка 1 разряда на момент заключения контракта 170000 рублей.
а пункт 8.1 обосновать мол ухудшение условий труда по контракту?
зы: был сегодня в управлении по труду и зп при облисполкоме. по поводу п 8.1 сказали что не пройдет, а вот ПОЧЕМУ не знают. тетка ответила: «Читайте постановления, там все написано»
Беларусь
|
|
|
|
Uri
24.07.2007 17:16:34
|
|
|
Незнайка, есть декрет № 17 http://www.zakon.by/webnpa/text_txt.asp?RN=Pd0200017
И второе - какая разница по какому договору поручения, оказания услуг - все это может быть расценено как предпринимательская деятельность физического лица!!!
Беларусь
|
|
|
|
Незнайка
24.07.2007 17:33:21
|
|
|
неужели все работают по ЕТС или по черному, мдя...
Беларусь
|
|
|
|
Uri
24.07.2007 17:39:34
|
|
|
Почему, читай Светлана 24.07.2007 13:17:54
До 7% межразрядный, 50% по контракту + премия, а вось и соберется, ставку 1 -го разряда добавить.
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.07.2007 17:47:37
|
|
|
Набираю агентов коммерческих
_________
поработали ex: четверо агентами - одного из них в менеджеры над тремя выдвинуть/повысить, аль каким специалистом по маркетингу назвать, а там глядишь зам.директора по ... А то деньги, деньги - а где моральные стимулы, ex: перспективы карьерного роста, а затем уж - по заслугам - должность и деньги. :))
Беларусь
|
|
|
|
Незнайка
24.07.2007 19:31:16
|
|
|
тар. коэф. 2,03 ставка 1-го 170 000. почти макс., т.к. не может превышать бюдж. прожиточного минимума (176100). т.е 2,03*170000=345100
7% - 24157, контракт 50% - 172550, премия 30% (и то не уверен, тут вроде както поквартально, ну пусть ежемесячно) - 103530. Итого имеем: 645337 - подоходный 580803. я считаю для продавца (чья профессия ценится во всем цивилизованном мире) это мизерная зп.
я так понял надо ИП на себя открывать ))) подскажите плз, лучше какие б услуги такие я мог бы как ИП оказывать своему же УП? +)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
24.07.2007 20:31:13
|
|
|
http://buh.by/mes.asp?t=75974
http://buh.by/mes.asp?t=75906
http://buh.by/mes.asp?t=23037
Беларусь
|
|
|
|
ЕК
25.07.2007 9:54:05
|
|
|
-> Незнайка 24.07.2007 19:31:16
Тарифная ставка 1 разряда может превышать БПМ. Просто разницу Вам придется уплачивать из собственного кармана (т. е. за собственные средства).
Я уже когда-то писала про еще один выход из такой ситуации: читайте внимательно квалификационные характеристики специалистов, служащих. И делайте совмещение обязанностей. Как пример (как раз для «продажников»): специалист по продаже, согласно классификатору, не осуществляет поиск клиентов. Он только выписывает счета, проводит консультации, отслеживает их оплаты и прочее. А вот поиск клиентов (их привлечение, первую «обработку») - обязанности «Специалиста по работе с клиентами». Вот Вам и совмещение в рамках трудового законодательства:
оклад «продажника» + доплата за совмещение (% или величина устанавливается по договоренности с работником - можно и 95%) + премии + доплаты за контракт + надбавки... Мысль ясна?
Беларусь
|
|
|
|
Незнайка
25.07.2007 13:53:54
|
|
|
->ЕК: Спасибо. мыяль ясна ) думал примерно в этом направлении.
->Uri: «Наташа, только вот загвоздка в том, что работу торгового агента ни каким образом нельзя впихнуть в рамки договора-подряда!!!»(с) Ваше =)
Мне вот интересно, почему это нельзя. Статья 657 п.1 ГК гласит, что «Договор подряда заключается на изготовление или переработку (обработку) вещи ЛИБО НА ВЫПОЛНЕНИЕ ДРУГОЙ РАБОТЫ С ПЕРЕДАЧЕЙ ЕЕ РЕЗУЛЬТАТА ЗАКАЗЧИКУ.» Я так думаю, результат - это заключенные и выполненные договора, а акт выполненных работ - список заключенных договоров поставки с соотвующей ТТН и датой оплаты. Иль я не прав?
Беларусь
|
|
|
|
Fitelina
25.07.2007 14:00:23
|
|
|
Есть в каком-то НПА норма, что работники по основному месту не могут одновременно работать по договорам подряда.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-20 21-25
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»