| |
|
|
| |
|
|
 котик
11.03.2008 12:05:33
|
|
|
Правомерно ли дать грузчику надбавку за сложность и напряженность труда, в размере 20%.
Беларусь
|
|
|
|
| |
|
|
| |
<< к списку вопросов
|
| |
ОТВЕТЫ:
|
|
|
Юрий
11.03.2008 14:41:25
|
|
|
сложность и напряженность измеряется не физическими величинами.
Ничего сложного в том чтоб поднять тяжесть на 10 этаж нет - бери и неси, это не сложно это просто тяжело.
А вы уверены, что это грузчик вообще?
можно премию платить им.
Беларусь
|
|
|
|
котик
11.03.2008 13:45:23
|
|
|
Нет авто.
Беларусь
|
|
|
|
Fil
11.03.2008 13:39:11
|
|
|
Если есть а/м - может доплачивать за экспедитора?
При отнесении на затраты надбавка за профмастерство не ограничивается.
Беларусь
|
|
|
|
котик
11.03.2008 13:36:08
|
|
|
Так тогда нужно должность дворника вводить? Для нас скорее уборщицы, потому как площади арендуемые. Или просто в приказе( или Положении) описать, что при погрузке\разгрузке мебели он должен убрать за собой, и за это ему выплачивается надбавка за расширение зоны обслуживания?
Еще вопрос со сборщиками мебели. У них надбавка за профмастерство. Было 20%. Теперь 40%. Вроде как она не ограничивается. Но вопрос - вся ли идет на затраты?
Беларусь
|
|
|
|
Fil
11.03.2008 13:23:31
|
|
|
Сложность и напряженность - только по руководителям, специалистам и служащим.
Профмастерство - как написано 11.03.2008 12:54:56.
Грузчику - контрактной надбавкой, расширением зоны обслуживания (может он у Вас дворником подрабатывает).
Беларусь
|
|
|
|
котик
11.03.2008 13:14:48
|
|
|
Ну так как?
Беларусь
|
|
|
|
Юрию
11.03.2008 12:54:56
|
|
|
Так за профмастерство я поняла, что только тем, кто тарифиц. по разрядам ЕТС.
А сложность - мебель по этажам, лифтам и т.д. От этого и напряженность. :)
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.03.2008 12:54:54
|
|
|
http://buh.by/mes.asp?t=124150 текст ЗАР.ПЛАТА В КОММ. ОРГАНИЗАЦИЯХ Н.ГУБАНОВА Центр бухг. аналитики Материал подготовлен с исп. НПА по сост.на 18 июля 2007г.
http://buh.by/mes.asp?t=96995
Беларусь
|
|
|
|
"Анонимно"
11.03.2008 12:44:34
|
|
|
http://buh.by/mes.asp?t=108151 03.10.2007 Виды надбавок и доплат для рабочих. ГБ №14 /2004 За работу в тяжелых и вредных условиях труда, За совмещение профессий, расширение зоны обслуживания или обязаностей временно отсутствующего работника, За высокое профессиональное мастерство, Надбавки за квалификационные классы (например, водителям), Надбавка за интенсивность труда.
Надбавки и доплаты к должностным окладам служащих: Надбавка за высокие достижения в труде, Надбавки за выполнение особо важной работы на срок ее выполнения, Доплата за совмещение должностей, выполнение работ временно отсутствующего работника, Надбавка за продолжительность непрерывной работы.:.
Беларусь
|
|
|
|
Юрий
11.03.2008 12:41:58
|
|
|
яка ж у него сложность и напряженность? :)
коробки что ли тяжелые.
Им, в принципе, за проф. мастерство можно платить, причем без нормирования. Рабочих у нас уважают, не то что эту интеллигенцию :)
Беларусь
|
|
|
|
котик
11.03.2008 12:41:06
|
|
|
а что можно, именно для грузчика? Порылась, ничего подходящего не нашла. Премии не подходят, только надбавки.
Помогите, пожалуйста.
Еще вопрос со сборщиками мебели. У них надбавка за профмастерство. Было 20%. Теперь 40%. Вроде как она не ограничивается. Но вопрос - вся ли идет на затраты?
Беларусь
|
|
|
|
Uny
11.03.2008 12:31:02
|
|
|
Минтрудовские «каменты» говорят, что низя. Хотя обосновывают как-то мутно...
Беларусь
|
|
|
|
котик
11.03.2008 12:29:21
|
|
|
Фил, помогите.
Беларусь
|
|
|
| |
<< к списку вопросов
1-13
|
|
| |
|
|
НА ОБУЧЕНИЕ «1С»